新着記事
-

新卒採用において、企業と学生の間に最適なマッチングを生み出すことは、ますます重要になっています。多くの企業が採…
-

採用活動において、「なんとなく良さそうだから」という感覚的な判断で人材を選んでいませんか?しかし、そのような採…
-

即戦力となる人材を獲得するために、中途採用における面接は非常に重要なプロセスです。しかし、「どのような質問をす…
-

新卒採用は、企業の未来を担う人材を確保するための重要な活動です。しかし、年々変化する採用市場において、どのよう…
-

今すぐ使える!「100の採用施策集」無料公開 RJP理論とは RJP理論の定義と目的 RJP理論は、「Real…
-

「思うように応募が集まらない」「理想の人材からエントリーが来ない」「内定辞退が続く」など多くの企業が新卒採用に…




