自社アニメグッズの販売企画・イベント運営担当
【募集背景】
トムス・エンタテインメントでは、『名探偵コナン』『ルパン三世』をはじめとする自社IPのグッズ展開を行っています。
近年はポップアップショップやイベント、EC販売など、お客様と直接つながる販売機会が拡大しており、今後さらに国内における販売機会の創出・拡大を強化していきたいと考えています。
そこで今回、自社アニメ・キャラクターグッズの販売企画からイベント運営、売上分析まで幅広く携わり、新たな販売機会の創出や販路拡大を通じて、自社IPグッズ事業の成長を推進いただく新たなメンバーを募集します。
【仕事内容】
自社アニメ・キャラクターIPグッズの販売拡大に向けて、ポップアップショップやイベントの企画・運営、販売分析などを担当いただきます。
＜具体的な業務内容＞
●ポップアップショップ・催事・イベントの企画、運営、自社商品の魅力を伝える売場づくり
●イベント主催会社や取引先との調整・折衝
●自社ECサイトとの連携および販売促進施策の企画
●商品販売計画の立案、販売実績の分析
●売上・利益・在庫等の数値管理および改善提案
●商品ラインナップ、販売数量の企画・管理
●権利元との調整、ライセンス監修フロー管理
●制作・ライセンス・宣伝など社内関係部署との連携
単なる運営業務ではなく、販売データやお客様の反応をもとに施策を企画し、売上拡大につなげる役割を担っていただきます。
【このポジションの魅力】
●人気アニメ・キャラクターIPグッズの商品展開に最前線で携わることができます
●ポップアップショップ、イベントなど幅広い販売チャネルの企画・運営経験を積むことができます
●販売企画、在庫管理、売上分析など事業運営に必要なスキルを幅広く身につけることができます
●自ら企画した施策の成果がお客様の反応や売上としてダイレクトに実感できます
●少人数組織のため裁量が大きく、企画から実行まで主体的に取り組むことができます
＜配属部署のメンバー構成＞
課長1名、メンバー2名
＜働きやすさ＞
ハイブリッドワークを導入（フレックス×テレワーク）
※ハイブリッドワーク＝「仕事の内容、仕事の目的、ライフスタイルに応じて個人が「最適な働き方」を自律的に使い分けること」と定義しており、”働く場所と時間”にとらわれない多様な働き方をしていただけます。
＜会社の展望＞
「作り方改革」「産業構造改革」「人づくり改革」を3本柱に、「アニメSDGs -2030年までに持続可能な日本アニメ産業の未来を創る-」という構想を掲げて、わたしたちを取り巻くさまざまな課題の解決にも取り組み始めました。
具体的にはCG制作の積極導入やクリエイター養成など、アニメーション業界の働き方を変え、世界に誇る日本アニメ産業の更なる発展を目指しています。
その他、海外からアニメ作品の買い付けや新規IPの創出など、たくさんの感動体験を創造できる未来の実現に向けて、様々なチャレンジを続けています。
＜グループシナジー＞
株式会社トムス・エンタテインメントは総合エンタテインメント企業であるセガサミーグループの一員です。
強固な基盤と独自のネットワークにより、多種多様な映像表現を可能にします。
採用活動におけるハラスメント防止の取り組みについて
https://www.tms-e.co.jp/harassment-policy.html
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【仕事内容】 自社アニメ・キャラクターIPグッズの販売拡大に向けて、ポップアップショップやイベントの企画・運営、販売分析などを担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ●ポップアップショップ・催事・イベントの企画、運営、自社商品の魅力を伝える売場づくり ●イベント主催会社や取引先との調整・折衝 ●自社ECサイトとの連携および販売促進施策の企画 ●商品販売計画の立案、販売実績の分析 ●売上・利益・在庫等の数値管理および改善提案 ●商品ラインナップ、販売数量の企画・管理 ●権利元との調整、ライセンス監修フロー管理 ●制作・ライセンス・宣伝など社内関係部署との連携 単なる運営業務ではなく、販売データやお客様の反応をもとに施策を企画し、売上拡大につなげる役割を担っていただきます。 【このポジションの魅力】 ●人気アニメ・キャラクターIPグッズの商品展開に最前線で携わることができます ●ポップアップショップ、イベントなど幅広い販売チャネルの企画・運営経験を積むことができます ●販売企画、在庫管理、売上分析など事業運営に必要なスキルを幅広く身につけることができます ●自ら企画した施策の成果がお客様の反応や売上としてダイレクトに実感できます ●少人数組織のため裁量が大きく、企画から実行まで主体的に取り組むことができます |
| 求める人物像・資格 | 【必須要件】 ・アニメ／キャラクターIP領域における、イベント・ポップアップ運営の実務経験 ・権利元との調整、ライセンス管理・監修フローに関する知見 【歓迎要件】 ・新規事業・新規市場の立ち上げ経験 【求める人物像】 ・BtoC視点で販売シミュレーション・事業判断ができる方 ・自ら手を動かしながら、周囲を巻き込んで推進できる方 ・不確実性のある立ち上げフェーズを前向きに楽しめる方 ・出張やイベント対応に柔軟に対応できる |
| 勤務時間 | 09:30〜18:30 総労働時間：1ヶ月あたり156時間 フレックス勤務制度（標準労働時間8時間／コアタイム11:00～15:00／休憩1時間） 標準的な勤務時間帯9:30～18:30 |
| 休日・休暇 | ＜2025年度実績＞ 年間休日：130日 ・完全週休2日制（土曜日、日曜日） ・祝日 ・夏季休暇（5日間） ・年末年始休暇（12/30～31,1/2～4） ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産休育休・介護休暇（男性管理職も取得実績あり） |
| 勤務地 | 住所：東京都中野区中野3丁目31番1号 出向：なし |
| アクセス | JR中野駅から徒歩5分 |
| 給与・待遇 | 月給390000円〜470000円 年収：550万～650万円 月給：39万円～47万円 ※経験／スキルに応じて決定 ※残業代は全額別途支給 昇給あり 年1回（4月） 賞与あり 年2回（6,12月） ※会社の業績により、別途業績賞与を支給する場合があります 固定残業：なし 【試用期間】 試用期間の長さ：6ヶ月 給与条件：本採用時と同様 総労働時間：本採用時と同様 固定残業：本採用時と同様 |
| 福利厚生 | 社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 ＜各種手当＞ ・交通費全額支給（非課税限度内） ＜各種制度＞ ・社会保険完備（労災・雇用・健保・厚生年金） ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・研修制度（職種別・階層別研修） ＜その他＞ ・副業制度Job+ ・確定拠出型年金制度（選択制DC） ・感動体験支援制度 ・同好会補助制度 ・PC、社用携帯貸与 |
| 職場環境 | 部署人数：課長1名、メンバー2名 |
| 選考の流れ | 【STEP 1】書類選考（履歴書・職務経歴書・ご担当された商品のポートフォリオやURL） 【STEP 2】適性検査 （オンライン受験）＋一次面接（人事担当） 【STEP 3】二次面接（所属部長、所属課長、人事担当） 【STEP 4】最終面接（所属本部長、所属部長、人事部長、人事課長） 【STEP 5】内定 ※二次・最終面接は基本対面の予定です。 |
| その他 | 募集背景：トムス・エンタテインメントでは、『名探偵コナン』『ルパン三世』をはじめとする自社IPのグッズ展開を行っています。 近年はポップアップショップやイベント、EC販売など、お客様と直接つながる販売機会が拡大しており、今後さらに国内における販売機会の創出・拡大を強化していきたいと考えています。 そこで今回、自社アニメ・キャラクターグッズの販売企画からイベント運営、売上分析まで幅広く携わり、新たな販売機会の創出や販路拡大を通じて、自社IPグッズ事業の成長を推進いただく新たなメンバーを募集します。 |
自社アニメグッズのECサイト運営・海外展開担当
【業務内容】
自社アニメ・キャラクターグッズの公式ECサイト「トムスショップ」の運営実務および統括をメインに担当いただきます。
国内EC運営に加え、自社商品の輸出実務や新規の海外展開（越境EC構築など）の補助業務にも携わっていただきます 。
1. 国内公式ECサイト「トムスショップ」の運営・統括
外部の協力会社と連携しながら、サイト運営の取りまとめおよび実務指示を行います 。
・サイト運営・進行管理：ページ作成等の実務を行う協力会社への指示出し、スケジュール管理、および自社メンバーのとりまとめ
・売上・在庫管理：ECサイトの売上データ管理、および倉庫（国内）と連携した在庫状況の確認・調整
・CS（カスタマーサービス）対応：イレギュラー発生時（クレームや返金対応等）の各担当者への指示出し、および協力会社との連携
・権利・ライセンス管理：製作委員会や版権元との各種調整、ECサイトへの画像掲載時における著作権、許諾期間、監修状況の確認と管理
・プロモーション・売り方検討：企画された商品の効果的な魅せ方・売り方の考案・ランディングページ準備
2. 輸出実務および海外展開
リーダーが策定する計画に基づき、海外向けの出荷・物流実務や、今後の海外販路拡大に向けたサポートを行います。
・輸出・出荷実務：海外倉庫とのやり取り、および出荷準備などの実務対応
・海外マーケティング補助：海外市場の調査、ターゲット層の動向分析
・越境EC展開のサポート：将来的な海外向けECモールへの出店や、海外用ECサイト構築に向けた準備・補助業務
CG制作進行管理（契約社員）
当社の制作スタジオにて、CG制作の進行管理として、以下業務をご担当いただきます。
・スケジュール・進捗管理
・社内外クリエイターへの発注・進捗確認
・素材の受け渡し・データ管理
・演出、制作進行、CGスタッフとの各種調整
・CGカットの品質チェックおよび納品管理
・協力会社との窓口対応
・CG制作チームのサポート業務全般
【会社の展望】
・「作り方改革」「産業構造改革」「人づくり改革」を3本柱に、「アニメSDGs -2030年までに持続可能な日本アニメ産業の未来を創る-」という構想を掲げて、わたしたちを取り巻くさまざまな課題の解決にも取り組み始めました。
具体的にはCG制作の積極導入やクリエイター養成など、アニメーション業界の働き方を変え、世界に誇る日本アニメ産業の更なる発展を目指しています。
その他、海外からアニメ作品の買い付けや新規IPの創出など、たくさんの感動体験を創造できる未来の実現に向けて、様々なチャレンジを続けています。
・近年はオリジナルIPの創出にも大幅に力を入れており、アニメーション制作では既存コンテンツだけではない、更なるアニメ制作に力を入れております。
更に、ゲームや漫画事業なども展開をしており、漫画事業では2022年から新レーベルを立ち上げ、漫画や小説など作家と協力をしながらプロデュース・新規IP創出を実現しております。
総じて「総合エンターテイメントカンパニー」としてこれからのエンターテイメント業界で更なる成長を実現します。
【グループシナジー 】
株式会社トムス・エンタテインメントは総合エンタテインメント企業であるセガサミーグループの一員です。
強固な基盤と独自のネットワークにより、多種多様な映像表現を可能にします。