教室職の求人詳細

教室職

栄光ゼミナール 教室長候補

正社員(中途)
月給264,500〜
11:00〜22:30
宮城県 仙台市泉区泉中央
正社員
昇給・昇格あり
急募
駅チカ
登録日時:2025/02/28 15:10 最終変更日時:2025/11/04 13:45
雇用形態 正社員
仕事内容 【1】小学生・中学生を対象とした授業
大切なポイントを分かりやすく伝える板書の工夫や、入試に出やすい問題の攻略法など、これまでの指導経験を活かした授業を展開してください。
指導歴の長い社員が多く在籍しており、研修では経験を踏まえながら指導のコツをお伝えします。

【2】生徒指導や講師の育成などの教室運営
生徒にとって最適な学習プランの提案や教室運営業務・講師のマネジメントなどをお任せします。
「栄光ゼミナールに通って良かった」と思ってもらえる教室創りをお願いします。

<栄光ゼミナールの指導コース> ※配属教室により実施コースが異なります。
・小学校低学年指導:ジュニアコース
・小学校高学年指導:私国立中入試対策コース
          公立中高一貫校受検コース
          公立中進学コース
・中学生指導   :高校入試準備コース
          高校入試対策コース
          難関高校入試対策コース

上記コースを幅広くご担当いただくのではなく、
これまでの指導経験や合格実績を考慮し、「小学生担当」「高校受験担当」のように、
ご自身の専門性を高められるような役割分担をしています。

◆◆入社後の研修制度◆◆

(1)初期研修 ※2週間程度/都内採用研修センター
  【前半】会社理念、教務システム、入試事情、コンプライアンス、サービス内容など
  【後半】授業(個別・グループ)の事前準備、見学、模擬授業・面談・電話対応(ロープレ形式)など

(2)教室でのOJT<現場>
  初期研修を終えると、配属先の教室での現場研修に移ります。
  教室の特性や、生徒のことなど先輩の指導を受けながら、
  徐々に生徒への授業を担当していきます。

さらに新人研修だけでなく、指導力向上や受験対策の共有など、
細分化された ”学びの機会” を数多くご用意しています!
求める人物像・資格 【必須要件】
・大卒以上
・学習塾や学校で集団指導経験がある方

【歓迎要件】
・学習塾の運営経験がある方
・子どもたちの成長に関わりたい方
勤務時間 11:00〜22:30
総労働時間:1ヶ月あたり160時間
11:00~22:30の間でのシフト制 (実働7時間30分)
※変形労働時間制度あり

<下記シフト例が中心です。>
*13:30~22:00(実働7.5時間)
*14:00~22:30(実働7.5時間)

※23:00には社内のPCの電源が切れる仕様になっております。
休日・休暇 ・年間休日110日
・シフト制(月7~12日)
・年次有給休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔等特別休暇
・産前産後休暇
・子の看護休暇
・家族の介護休暇 など
勤務地 勤務先:栄光ゼミナール 泉中央校
住所:宮城県仙台市泉区泉中央1-2-8 レックスハイム泉中央 1F
実際の勤務地(配属教室)は、お住まいやご希望を考慮した上で決定いたします。
出向:なし
アクセス 泉中央 泉中央駅 徒歩6分
給与・待遇 月給264500円〜
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※みなし残業(固定残業)はありません。
 月の総労働時間を超過した場合は超過勤務外手当としてお支払いいたします。

■賞与:年2回(7月・12月)
■昇給:年1回(5月)

固定残業:なし
【試用期間】
試用期間の長さ:3ヶ月
給与条件:本採用時と同様
総労働時間:本採用時と同様
固定残業:本採用時と同様
福利厚生 社会保険:健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険
・各種社会保険完備( 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)
・通勤交通費全額支給 
・超過勤務手当 
・共済会制度
・教育手当(お子様1人あたり月1万円)※お子様が18歳まで
・傷害保険加入(全額会社負担)
・退職金制度
・定年制(60歳)
・再雇用制度(最長65歳まで)
・永年勤続休暇制度
・育児休暇(最長3年)
・時短勤務制度(お子様が小学6年生まで適用可)
・自己申告制度(年1回)
・グループ公募制度 など
選考の流れ Web書類選考
  ↓
一次面接 ※オンライン面接+Web試験
  ↓
最終面接 ※飯田橋本社にご来社いただいての対面面接
  ↓
内定・入社

※ご経歴等によっては選考フローが変更になることがあります
アピールメッセージ 生徒募集や講師採用は本部の専門部署が担当するので、授業や教室運営に専念できます!
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教室職

正社員(中途)
月給258,500〜
09:00 〜 17:30
東京都 渋谷区
正社員
昇給・昇格あり
駅チカ

■VAW栄光ハイスクール 専任講師

VAW栄光ハイスクールの専任講師として
下記の業務をお任せいたします。

●教科担当
・担当教科の高校生向けの授業、サポート

●クラス担任業務
・実習・就職サポート
・進路指導など

●学校運営業務
・学校行事(体育祭、修学旅行、遠足、キャンプ、スキースクール、
 文化祭、修了展など)の企画から運営まで関わっていただきます。
・HP管理や運営(SNSの更新等)
・ダンス授業の管理業務
  ※ダンス指導をお任せすることはありません。
・入学説明会の企画、集客、運営など

月曜日~金曜日までの週5日で、午前は「高校授業(高校卒業資格の取得に向けた授業)」を学び、午後は「専門授業(ダンス)」を学び、夢の実現を目指す新しいカタチの学校です。
その学びの常勤講師として、教科指導及び学校、クラスの運営業務をお任せします。

OJTで業務を身に付けていくことができますので、高い授業力を身に付け活躍の場を広げていただけることと思います。

教室職

正社員(中途)
月給236,500〜
11:00 〜 22:30
東京都 世田谷区奥沢
正社員
昇給・昇格あり
急募
駅チカ

栄光ロボットアカデミー 教室長候補

栄光ロボットアカデミーでは、「教育版レゴ®」を使用してロボット制作・プログラミングを学ぶだけでなくその過程の中で、目標を見つけ、自ら考え、仮説検証により解決する楽しさや、解決したときの喜びを子どもたちに体感してもらうことも大切にしています。
授業の中には、「どうすれば?」「こうすれば!」と自ら進んで考えるきっかけが用意されており、ミッション解決のために試行錯誤しながら輝いている子どもたちやその成長を見守ることが栄光ロボットアカデミーでのお仕事です。

ご入社されたら、まずロボット制作・プログラミングの授業を実践していただけるよう先輩社員の授業見学や模擬授業を重ね、安心して授業を担当いただけるよう充実した研修をご準備しています。
また、早期に教室運営をお任せしたいと考えていますので、授業だけでなく生徒募集や数値管理なども学んでいただきます。


◆◆入社後の研修制度◆◆

(1)初期研修 ※2週間程度/都内採用研修センター
  【前半】会社理念、教務システム、入試事情、コンプライアンス、サービス内容など
  【後半】授業(個別・グループ)の事前準備、見学、模擬授業・面談・電話対応(ロープレ形式)など

(2)教室でのOJT<現場>
  初期研修を終えると、配属先の教室での現場研修に移ります。
  教室の特性や、生徒のことなど先輩の指導を受けながら、
  徐々に生徒への授業を担当していきます。

さらに新人研修だけでなく、指導力向上や受験対策の共有など、
細分化された ”学びの機会” を数多くご用意しています!

教室職

正社員(中途)
月給236,500〜
11:00 〜 22:30
東京都 世田谷区桜新町
正社員
昇給・昇格あり
急募
駅チカ

栄光ロボットアカデミー 教室長候補

栄光ロボットアカデミーでは、「教育版レゴ®」を使用してロボット制作・プログラミングを学ぶだけでなくその過程の中で、目標を見つけ、自ら考え、仮説検証により解決する楽しさや、解決したときの喜びを子どもたちに体感してもらうことも大切にしています。
授業の中には、「どうすれば?」「こうすれば!」と自ら進んで考えるきっかけが用意されており、ミッション解決のために試行錯誤しながら輝いている子どもたちやその成長を見守ることが栄光ロボットアカデミーでのお仕事です。

ご入社されたら、まずロボット制作・プログラミングの授業を実践していただけるよう先輩社員の授業見学や模擬授業を重ね、安心して授業を担当いただけるよう充実した研修をご準備しています。
また、早期に教室運営をお任せしたいと考えていますので、授業だけでなく生徒募集や数値管理なども学んでいただきます。


◆◆入社後の研修制度◆◆

(1)初期研修 ※2週間程度/都内採用研修センター
  【前半】会社理念、教務システム、入試事情、コンプライアンス、サービス内容など
  【後半】授業(個別・グループ)の事前準備、見学、模擬授業・面談・電話対応(ロープレ形式)など

(2)教室でのOJT<現場>
  初期研修を終えると、配属先の教室での現場研修に移ります。
  教室の特性や、生徒のことなど先輩の指導を受けながら、
  徐々に生徒への授業を担当していきます。

さらに新人研修だけでなく、指導力向上や受験対策の共有など、
細分化された ”学びの機会” を数多くご用意しています!