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エキスパートマーチャンダイジング部
出品品質管理
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | ▶真贋スキルや経験を活かし、EC品質の「砦」へ。 ブランドリユース事業の信頼を背負い、自身の市場価値を高めるキャリアを築きませんか？ STAYGOLDが展開する全国の店舗から集まるリユース商品を、 ECサイトを通じてお客様へお届けする前の最終的な「品質の砦」として 真贋鑑定・検品を行う専門チームです。 取り扱う商材はブランド品、時計、ジュエリー、貴金属、アパレルなど様々です。 EC事業の品質と信頼性を左右する、極めて重要なポジションです！ 【主な業務内容】 ・商品の真贋、相場、状態確認 ・マニュアル資料作成 ・EC商品ページチェック ＜変更の範囲＞適性に応じて、社内の業務全般 ＜雇用形態＞正社員（契約期間：定めなし） 【やりがい】 ・リユース業界トップレベルの「目利き力」：多岐にわたるハイブランドの真贋に触れることで、自身の専門知識を磨き上げ、市場価値を上げることができます。 ・当事者意識と責任感： あなたの正確な判断が、STAYGOLDの信頼を築き、事業成長に直結します。プロ意識を持って働ける、やりがいのある環境です。 ・キャリアパス： 単なる作業ではなく、真贋・品質管理のスペシャリストとして、リユース業界におけるコア人材としてのキャリアを確立できます。 【一日のスケジュール例】 10：00 出勤/朝礼/始業報告/検品業務準備 10：10 検品業務（主に買取品の真贋確認、適正品名・金額の確認） 問い合わせ対応（主にEC掲載商品や購入後商品の真贋確認）、EC商品ページチェック 14：00 昼休憩（1h） 15：00 検品業務、問い合わせ対応、資料作成 18：45 片付け/終業報告 19：00 退勤 |
| 求める人物像・資格 | 【必須スキル】 ・リユース業界での査定・買取経験 （1年以上） ・基礎的な真贋スキル ・PCスキル（Excel・データ入力など） ・コミュニケーションを大切にできる方 【歓迎スキル】 ・ブランド品に関する真贋知識・実務経験がある方 特にラグジュアリーブランド（例：エルメス、シャネル、ルイ・ヴィトンなど）の真贋経験がある ・最新の偽造技術や真贋ポイントに関する知識を常にアップデートしている方 ・多品目・多カテゴリーの取り扱い経験がある方 バッグ、時計、ジュエリーなど、幅広いブランド・アイテムの真贋ができるスキル ・集中力と精密な作業能力をお持ちの方 細かなディテールを見逃さない注意力と、高い集中力で正確な判断を継続できる能力 【求める人物像】 信頼を背負い、事業の成長を直接的に支える重要な役割です ・高いプロ意識と責任感を持ち、「弊社の信頼は自分の手に懸かっている」という自覚を持ち、真贋に一切の妥協をしない強い意志がある方 ・正確性とスピードを両立できる方 正確な判断を迅速に行うことができる ・情報収集・探求心が旺盛な方 新しいブランドやモデル、偽造品に関する情報を自発的に収集し、知識を深めることを楽しめる ・チーム連携を大切にできる方 出品担当者や仕入れ担当者との連携が必要なため、円滑なコミュニケーションと協力体制を築ける |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 総労働時間：1ヶ月あたり174時間 【勤務時間】 標準勤務時間帯 10:00～19:00 （実働8時間／休憩1時間） 始業時刻は10時～20時の間で、終業時刻は始業時刻から9時間後の間で定める。 （労働基準法第34条に定める休憩時間を取得するものとする） 休日は月度の日曜日及び土曜日の合計日数とし、月間勤務シフトで従業員ごとに定めるものとする 【残業】 所定労働時間を超える労働の有無：有（月平均約10時間／2025年4月～12月実績参照） 【総労働時間】 1ヶ月あたり174時間 ※総労働時間は2025年度実績に基づき平均値を算出しております |
| 休日・休暇 | ■各種社会保険完備（健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険） ■交通費支給（支給上限月額35,000円） ■奨学金代理返還制度（規定あり） ■社員紹介制度（規定あり） ■ウェルカムランチ補助制度 ■ピアボーナス制度 ■お誕生日ギフト ■社員割引制度（規定あり） ■表彰制度 ■部活動補助制度 |
| 勤務地 | 勤務先：株式会社STAYGOLD 住所：東京都荒川区南千住4丁目1番1号 日本運輸倉庫（株）隅田川支店第二営業所内 勤務先：南千住ロジスティクスセンター （雇入れ直後）東京都荒川区南千住4丁目1番1号 日本運輸倉庫（株）隅田川支店第二営業所内 （変更の範囲）本社(東京都品川区)、天王洲オフィス(東京都品川区)、および全国の事業所、店舗 出向：なし |
| 給与・待遇 | 月給300000円〜350000円 ■想定年収：3,900,000円～4,550,000円 ■月給：300,000円～350,000円 ※基本給：229,800円～268,600円 ※職務手当（固定残業代30時間分）：53,200円～62,100円 ※休日差分手当：17,000円～19,300円 ※経験年数及び実績、前職給与額を考慮し決定 ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ■賞与：年2回（業績連動型賞与） ※入社時期や評価算定期間の在籍状況により、初回支給額が変動または支給対象外となる場合があります ■給与改定：年1回 ※毎年5月に人事考課に基づき、成果を給与に反映します。 ※評価内容によっては現状維持や降給となる場合もございます。 ■昇降格：随時 ※人事異動や職務の変更、昇降格があった場合は、5月以外にも随時給与改定を行います。 ■交通費支給：支給上限月額35,000円 固定残業時間：1ヶ月あたり30時間 固定残業代：1ヶ月あたり53200円〜62100円 【試用期間】 試用期間の長さ：3ヶ月 給与条件：本採用時と同様 総労働時間：本採用時と同様 固定残業：本採用時と同様 |
| 福利厚生 | 社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 【休日・休暇】 週休2日 シフト制 ■ 夏季休暇（3日） ■ 冬期休暇（3日） ■ 年末年始休暇 ■ 慶弔休暇 ■ 産休・育休（法令に準じる/男性取得実績あり） ■ 介護休業（取得実績あり） ■ 有給休暇（入社後6ヶ月で付与） |
| 職場環境 | 【部署構成】部長1名、次長1名、課長1名、リーダー1名、メンバー3名 【受動喫煙防止措置】屋内原則禁煙（喫煙専用室あり） |
| 選考の流れ | 書類選考 ※履歴書、職務経歴書をご提出ください。 ↓ 一次面接（オンライン/1時間） ↓ 最終面接（対面/大崎本社/1時間） ※面接前までに適性検査（性格診断）を実施していただきます。 ↓ 内定 ※応募から内定まで最短2週間程度です。 |
| その他 | 募集背景：事業拡大に伴い、人員増加となります。 |
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コーポレート
データ入力・事務サポートスタッフ
◎データ入力＆事務サポートスタッフ募集！
服装自由＆土日祝休みでプライベートも充実！リモートワークも相談可能！
タイピングなどの基本PCスキルがあれば、オフィスワーク未経験の方や主婦（夫）の方も安心してスタートしていただける環境です！
【主な業務内容】
・オークション結果の商品情報や金額などのデータ入力
・書類作成、データ作成などの各種事務サポート業務
正確さを追求する作業が得意な方や、コツコツとしたデータ入力作業に忍耐強く取り組める方にぴったりのお仕事です♪
＜変更の範囲＞適性に応じて、社内の業務全般
コーポレート
コンプライアンス課 主任レイヤー
■ミッション
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＼ 「守り」の基盤を固め、会社の信用とサービスの質を高める／
日々の買取・販売取引におけるモニタリングチェックを中心に、以下のミッションを担っていただきます。
・安心・安全なサービス体制の確立（取引チェックを通じたリスクの未然防止）
・企業の信用力向上（上場準備企業に相応しいコンプライアンス体制の構築）
・現場が安心して挑戦できる環境づくり（ルールと現場運用の円滑な両立）
■お任せしたいこと
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取引モニタリングを通じた、ルールと現場の円滑な運用のサポート
実務からスタートし、将来的にはチームを牽引するリーダーへの道も！
■具体的な業務内容
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【取引のモニタリング・リスクチェック】
・日々の買取・販売取引やデータチェック、反社チェックの実施
・営業や店舗など他部署とのコミュニケーション・現場の状況ヒアリング
法令違反などのリスクを未然に防ぐため、社内の業務ルールや手順を見直し・改善します。
【リユース事業ならではの「安心・安全な基盤づくり」】
・ブランド品や貴金属などを扱うリユース業界特有のリスクや留意点を把握し、お客様がどこよりも安心して利用できるサービス基盤を支えます。
※業務に慣れてきたら、当社の成長に合わせてマネー・ローンダリング防止（AML/CFT）など、
より高度な管理体制づくりにも少しずつ関わっていただきます
＜変更の範囲＞適性に応じて、社内の業務全般
★入社後1ヶ月は商流理解や現場型OJTからスタート。リユース業界未経験の方も安心して知識を身につけられます。
コーポレート
コンプライアンス課
■MISSION
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コンプライアンス態勢の強化の一環として、取引を中心としたモニタリングチェックをお任せいたします！
高品質で安心、安全なサービスの提供ができる態勢づくりと、当社の信用性を向上させることがミッションです。
実務未経験のかたも安心のOJT制度ですぐにスキルを身に着けていけますよ。
■具体的な業務内容
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・取引を中心としたモニタリング業務
・取引後の確認業務（買取時に必要となる帳票の確認）
・運用エラーに対する検証及び再発防止策の検討
・反社チェック態勢を含むコンプライアンスチェックの実施
＊その他法務業務だけではなく、関連事業部との連携、他部門における合理的な運用方式の妥当性検証など、法務担当として幅広く関わります＊
■この仕事の魅力
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【会社の成長と自身のステップアップを体感】
◎設立から驚異的なスピードで拡大を続ける急成長企業です。
会社全体の取引の流れを俯瞰して把握できるため、ビジネスの素養が圧倒的に広がり、早期のキャリアアップが可能です。
【未経験からでも挑戦できるボトムアップの社風】
社歴や年齢に関わらず、良いアイデアはどんどん採用される職場環境です。
サポート体制も整っているため、コンプライアンスの実務が未経験からでも、たくさんのことにチャレンジして専門性を身につけられます。
＜変更の範囲＞適性に応じて、社内の業務全般