法務担当/法務知識を活かしてキャリアアップ！
法務担当
契約書のチェックや法律相談といった日常的な法務業務から、株主総会や取締役会といった会社の最重要会議の運営まで、幅広くお任せします。
■基本業務
法務知識・経験則を活かしながら主に以下業務を想定しています
・法務相談
・契約書審査・押印対応・管理
・社内規程管理
・法改正の反映
また、以下の事務局運営も作業分担して行います。
・取締役会(株主総会含む)
・指名報酬委員会
【使用ツール】
-Google Workspace
-Slack
-michibiku
-OLGA
-LeagalOn
【配属部署/人員構成】
係長 1名（30代男性）・メンバー1名 (女性)
【入社後の流れ】
入社後は、あなたのペースに合わせて、業務マニュアルやOJTで丁寧に業務をレクチャーします。先輩社員がしっかりサポートしますので、トライ＆エラーを繰り返しながら、着実にスキルを身につけられます。安心して一人前のプロを目指してください。
【キャリアパスについて】
1～2年後の管理職を想定しているポジションです。部下の育成や管理、社内全体を俯瞰して見るといったマネジメント業務を担っていただくことを期待しています。
【自社SaaSプロダクト×累計ユーザー数8万人】プロダクトマネージャー
プロダクトマネージャー
急成長中の自社クラウドサービスのプロダクトマネジメントをご担当いただきます。
事業責任者と共に開発観点を踏まえて「何を、なぜ作るか」を決めていただきます。
具体的には…
・プロダクトの戦略立案
・改善要求定義書の作成
・「要件定義」「改善改修案件」を事業責任者と合意する会議
・収集したKPIを元にした効果測定、振り返り会議
【自社プロダクト：識学クラウドについて】
識学の主軸事業である組織コンサルティングを導入している組織に対し、経営コンサルティングノウハウの浸透の促進、組織力向上に繋がるコンテンツを提供するクラウドサービスです。
現状の利用ユーザ数は累計8万人、月間アクティブは1万人を誇っており、将来的には現状の8倍の規模を見込んでいます。
【使用技術】
■コミュニケーションツール
→slackによるチャット、google Workspaceを用いたドキュメント管理
■技術要素
→AWS / Github / Ruby on Rails / Vue.js / Figma
【入社後の流れ】
★1か月～3か月：既存PMのサポート業務、開発標準やプロダクト既存仕様の読み込み。
★3か月～6か月：改善企画書の作成業務
★6か月～：主体的なチームリーダーとしての役割を設定
【メンバー構成】
・社員５名（30代前後）
→プロダクトマネージャー（PdM）※今回の募集
→プロジェクトマネージャー（PjM）２名
→アシスタント３名
→フリーランスエンジニア（10名）
【評価項目】
企画実現時の5年で得られるリターン/企画にかかるコストで評価されます。
【アピールポイント】
・規模の大きいプロジェクトで経験を積むことが可能
自社プロダクトであり、現状の利用ユーザー数は累計8万人、月間アクティブユーザー数は1万人以上です。将来的には現状の8倍程度の規模を見込んでおり、チャレンジングなプロジェクトでのPdMの経験を積むことができます。
・プロダクトマネージャー経験がない方のキャリアアップ
（数万人規模のユーザーに影響を与えるサービス開発をリードできる）
・半年後にチームリーダー、1年後にグループマネージャー等ステップアップを見据えたキャリア支援
・プロダクトにはAI機能も導入済みのため、AI関連業務の実績も積むことができる
・モダンな技術を積極採用
・開発・運用体制が比較的小規模であり、責任範囲が広い分、様々な経験を積むことができる
・組織継続性や再現性を重視しており、マネジメント体系や開発ルールの設定にこだわり、常に改善を行っている
・最大週4日まで在宅勤務可