中途正社員
AWSテクニカルサポートエンジニア（ジュニア枠）
■ジュニア枠とは
＜下記の方が対象者となるポジションです＞
・学んだことを、実際に手を動かして確認する習慣のある方
・キャッチアップした内容を積極的にアウトプットされている方
（GitHub等での成果物の公開、技術ブログの執筆、勉強会登壇）
・AWS知識（AWS Certified Solutions Architect - Associate 相当）を
独学やITスクール受講等で習得された方
・リーダー/マネジメント経験や営業経験等の異業種での経験を活かし、
エンジニアに転職しようとしている方
■働きやすさ
‐月平均残業時間 5 時間以下！
基本土日祝休みで休日出勤は数ヶ月に 1 日程度(代休あり)
‐原則リモートワークで、北海道から沖縄まで全国どこでも勤務可能
‐日本、ドイツ、カナダの時差を利用し、深夜作業無しの24 時間 365 日の体制を実現
‐1日の対応件数は5～10件
‐ブログ執筆も勤務時間に含まれます！
‐毎日Web会議システムを使ったチーム内の相談時間がある為一人で問題を抱えることがない
‐AWS 認定試験の受験料は何回でも全額補助、学習教材の会社補助有り
‐別サービスを扱うチームへの異動や、構築・開発チームへのキャリアチェンジ、クラスメソッドへの転籍にもチャレンジ可能
■専門チームについて
弊社ではAWS で利用できる 200 以上のサービスを 3 つの専門チームに分かれて対応しています。
‐EC2などマネージドではないコンピューティングサービスやセキュリティに関する問い合わせを扱うチーム
‐ネットワーク、データベース、アナリティクス 等の問い合わせを扱うチーム
‐CloudFormation、サーバーレスアプリケーションやコンテナ、CI/CD、新サービスなどの開発寄りの問い合わせを扱うチーム
※トレーニング後の配属先は、これまでのご経験やスキルおよびご希望を伺いながら判断します。
■この仕事で得られるもの
‐クラスメソッドメンバーズでは導入支援実績 3,000 社以上、AWS アカウント 15,000 以上をサポート。多くの問い合わせから圧倒的な AWSの知見が得られます。
‐グループ企業であるクラスメソッドの AWS エンジニアが構築した環境に触れる機会、またエンジニアとのやりとりから設計例や構築例の知見が得られます。
‐オウンドメディア「DevelopersIO」では、問い合わせ対応で得た知見をブログ記事にしてアウトプットする事ができます。
‐お客様のお問い合わせに対して、一人の力だけではなく、チームで取り組んで解決することも出来、どんな立場でも、自分の力を発揮できる。
‐お客様が直面している問題に関して、質問の背景を含め洞察する力が鍛えられ、問題解決能力の向上を感じられます。
‐クラスメソッドが AWS から受賞した「AWSコンサルティングパートナー オブ ザ イヤー(2018年、2020年、2021年)」、「AWSサポート特別賞(2018年)」に今後も貢献することができ、高い技術力と、多くの対応実績から蓄積された大量のナレッジを活用できます。
■応募資格
AWS Certified Solutions Architect - Associate (SAA) を入社までに取得できる方
■歓迎するスキル・経験
‐自分でWebアプリケーションを組んだ事がある
‐アウトプット（技術ブログ、GitHub、SNSでの発信等）のご経験
■求める人物像
‐好奇心を持って自発的に技術インプットを継続していける方
‐アウトプット（組織改善、ブログ等）を重視できる方
‐チームで業務に取り組むことを意識できる方
‐原因調査・検証に取り組むことができる方
■選考の流れ
書類選考 → オンライン技術試験 → 一次面接+実技テスト → 二次面接 → 内定
※上記フローの中で一次面接前までに適性検査をご受験いただく予定です
| 業種 | ITテクニカルサポート従事者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
| 給与 | 月給273000円〜 【年収】400万円〜450万円 - 月給￥273,000～ - 基本給￥150,000 - 職能給￥60,000 - 固定残業代￥63,000～(30時間分) ※超過分別途支給 賞与実績：年2回 各￥367,500～ |
| 休日・ 休暇 |
■年間休日数125日（土日祝、年末年始） ‐ 休日出勤の可能性有（原則振替休日を取得） ‐ 年末年始休暇は10～14日（年により変動） ■有給休暇 入社時5日付与、入社半年後に10日付与 ■その他休暇 慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇 |
| 待遇・ 福利厚生 |
■諸手当・諸制度等 ・完全在宅勤務制度、フレックス勤務制度 ・産前産後休暇制度、育児休業制度、介護休暇制度、時間短縮勤務制度 ・通勤手当（上限40,000円） ・家族手当、保育手当（※条件あり） ・各種慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金、復職祝金、弔慰金、災害見舞金） ・企業型確定拠出年金 ・団体長期障害所得補償保険 ・在宅環境整備費（入社時50,000円） ・同性パートナー制度 等 ■教育制度 ・資格取得補助/支援（資格受験料・書籍購入費用補助、AWS認定試験は合否関わらず受験料全額補助） ・社外セミナー参加補助/支援 ・技術勉強会 ■保険等 ・社会保険（健康保険、厚生年金）、雇用保険、労災保険 ■その他 ・各種社内懇親会・イベント（随時開催） ・部活動（フットサル部など） ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種費補助 ・各種スポーツ施設・保養施設割引など ■受動喫煙防止措置の状況 敷地内禁煙（喫煙場所あり）：日比谷本社、札幌、上越、名古屋、大阪 屋内原則禁煙（喫煙室あり）：福岡、那覇 |
| 勤務地 | 東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー26階 全国フルリモート シフト制 9:00～18:00 (始業時間を7〜10時に調整可) |
リファラル
リファラル採用エントリー（正社員）
クラスメソッドグループ会社社員からのご紹介者様専用のエントリーページです。
1．希望職種の募集要項をご確認下さい。
https://careers.annotation.co.jp/requirements/
2. 1をご確認の上、該当するフローをお選び下さい。
①応募されたい職種が決まった方は、「通常選考」を選択の上、エントリーフォームに沿ってご応募下さい
②下記に該当する方は、「カジュアル面談」を選択の上、エントリーフォームに沿ってご応募下さい
・自分に合っている職種がわからない方
・応募したい職種が決まったが、要件に満たしてるかわからない方
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＜アノテーション株式会社について＞
・リーフレット：https://annotation.co.jp/assets/images/an-leaflet-20231002.pdf
・採用専門ページ：https://careers.annotation.co.jp/
・カルチャー(CLP)：https://classmethod.jp/company/culture/
アノテーションの特徴、働き方、働く社員など盛り沢山な内容となっています。
ご参考資料の一つとして是非ご活用下さい。
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リファラル
リファラル採用エントリー（パート・アルバイト）
クラスメソッドグループ会社社員からのご紹介者様専用のエントリーページです。
1．希望職種の募集要項をご確認下さい。
https://careers.annotation.co.jp/requirements/
2. 1をご確認の上、該当するフローをお選び下さい。
①応募されたい職種が決まった方は、「通常選考」を選択の上、エントリーフォームに沿ってご応募下さい
②下記に該当する方は、「カジュアル面談」を選択の上、エントリーフォームに沿ってご応募下さい
・自分に合っている職種がわからない方
・応募したい職種が決まったが、要件に満たしてるかわからない方
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＜アノテーション株式会社について＞
・リーフレット：https://annotation.co.jp/assets/images/an-leaflet-20231002.pdf
・採用専門ページ：https://careers.annotation.co.jp/
・カルチャー(CLP)：https://classmethod.jp/company/culture/
アノテーションの特徴、働き方、働く社員など盛り沢山な内容となっています。
ご参考資料の一つとして是非ご活用下さい。
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リファラル
リファラル採用エントリー
クラスメソッドグループ会社社員からのご紹介者様専用のエントリーページです。
エントリーフォームから今後の選考過程を下記２つより選択ください。
①通常選考
書類選考からのスタートとなります。
ご応募後、履歴書と職務経歴書のご提出をお願いしております。
＜選考フロー＞
書類選考 → 技術試験or実技面接 → 面接（１～2回） →内定
②カジュアル面談
チームの担当者とのカジュアル面談からのスタートとなります。
＜選考フロー＞
カジュアル面談 → 正式応募（応募書類提出） → 書類選考 → 技術試験or実技面接
→ 面接（１～2回） →内定
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＜求める人物像＞
・クラスメソッドグループのカルチャー（CLP）に共感・実践できる方
https://classmethod.jp/company/culture/
・IT技術が好きで、技術好きな技術者に囲まれて仕事がしたい方
・自ら課題を発見し解決していくことが得意、または好きな方
・受け身ではなく自律的に仕事を進められる方
・チームのため、他者のためにアウトプットができる方
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＜アノテーション株式会社について＞
クラスメソッド株式会社のグループ企業として
「オペレーション・エクセレンス」を担える企業を目指しています。
「らしく働く、らしく生きる」というミッションを掲げて、様々な背景を持つ方々が、
様々な働く目的で、テレワークやフレックスを中心とした自由度の高い働き方を通じて、
お客様へサービス提供し続けて参りました。
＜充実の福利厚生＞
・2022年従業員満足度 情報関連業種にて３年連続１位となりました。
・正社員にはフルリモートワーク・フレックスタイム制度（※部署により変動あり）を導入しており、全国各地お好きな場所・時間で生活スタイルに合わせた働き方ができます。
・時間短縮勤務や男性の育児休暇推進など充実の福利厚生で安心して長く働ける環境が整っています。
・残業は月平均5時間でプライベートの時間を大切にしていただけます。
・完全土日祝休みで年間休日126日（2021年度実績）！年末年始休暇は約2週間あります。
・ITパスポートやAWS認定など資格取得のための受験料補助・書籍代の補助、学習支援があり、ITエンジニアとしてスキルアップできる環境です。