本社スタッフ
【静岡市葵区／総務事務】静岡駅すぐ近く／東証スタンダード上場企業／転勤なし
月給215,000〜
10:00〜19:00
静岡県 静岡市葵区鷹匠
登録日時：2025/09/19 11:48
最終変更日時：2025/09/22 11:41
～事務経験が活かせる／創立46年／東証スタンダード市場（2002年に業界初の東証一部上場）／教育制度が充実／小・中・高一貫教育／産育休復帰率87.5％～
■業務内容：
本社管理本部の総務課にて、総務業務全般をご担当いただきます。
■配属先：
総務課には現在5名（男性1名・女性4 名）が在籍しています。
課長1人（男性）、他4人のスタッフ（女性）という構成となっており、和気あいあいとした雰囲気で業務を行っています。
■教育体制：
管理本部研修を数日間実施します。配属後は基本的に OJT 研修となり、業務を行いながら都度覚えていただきます。メンター（先輩社員）がつきますので、いつでも相談ができる環境となっております。
■就業環境：
上場企業として法令順守を徹底するだけではなく、全社員における女性の比率も高いため、「育児・介護休暇の取得」を推奨しております。（産育休の復帰率は87.5％です）週休二日制は当然のこと、夏季・年末年始・GW・慶弔・育児・介護・有給休暇を用意しております。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 静岡本部校（本社）の人事総務部 総務課にて事務をお任せします。 ＜メイン担当業務＞ ■備品管理業務 ・発注業務/支払業務/棚卸業務など ■各種庶務業務 ・慶弔見舞手配/出張手配など ＜サブ担当業務＞ ■その他総務業務全般 ・株主総会運営補助/入力チェックなど |
| 求める人物像・資格 | 【必須】 ■4大卒以上 ■事務経験 【歓迎条件】 ■総務経験 【求める人物像】 ■変化に対応できる柔軟なマインドを持った方 ■明るく社内外とのコミュニケーションが円滑に取れる方 |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 |
| 休日・休暇 | 週休2日（原則土日祝、会社カレンダーによる） ■年間休日115日（有給取得義務の5日を除く） ■有給休暇 入社時に5日付与、入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 |
| 勤務地 | 住所：静岡県静岡市葵区鷹匠２丁目７−１ 変更の範囲：変更なし 出向：なし |
| アクセス | JR東海道本線・静岡駅より徒歩15分 |
| 給与・待遇 | 月給215000円〜356600円 ＜予定年収＞ 300万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項無し ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000～356,600円 ※試用期間は3ヶ月で、その間の条件に変更はありません。 上記額にはみなし残業代（月12.4時間相当分～、20,000円分～）を含みます。 ※超過分は差額を支給します ＜月給＞ 215,000円～356,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮し決定致します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 固定残業時間：1ヶ月あたり13時間 固定残業代：1ヶ月あたり20000円〜 【試用期間】 試用期間の長さ：3か月 給与条件：本採用時と同様 総労働時間：本採用時と同様 固定残業：本採用時と同様 |
| 福利厚生 | 社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 ■車両手当・移動手当（車使用者の授業に伴う校舎間移動時／移動距離によって変動） ■単身赴任手当、寒冷地手当（北海道勤務者） ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度（奨励金制度あり） ■育児・介護休暇制度 ■永年勤続表彰制度 ■団体生命保険 ■生活習慣病検診、予防接種 ■リゾートホテル法人会員 ■准社員制度、再雇用制度 |
| 職場環境 | 総務課には現在5名（男性1名・女性4 名）が在籍しています。 課長1人（男性）、他4人のスタッフ（女性）という構成となっており、和気あいあいとした雰囲気で業務を行っています。 |
| 選考の流れ | ■流れ １、書類選考 ２、１次選考（筆記試験、面接） ３、最終選考（面接） ■会場 秀英予備校 静岡本部校、またはZoom |
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