新卒
【新卒】データ×マーケティングでWin-Winな成果を創るコンサル営業
▼会社説明資料公開中
https://interspace28.my.canva.site/
└各スライドに音声も入れております
インタースペースでは説明会を開催しておらず
だれでもインタースペースの情報がわかるように資料を公開しています。
現在は早期エントリー特典で書類選考を免除しており、
エントリーしてくださった方全員、人事担当とのカジュアル面談にお進みいただけますので、
ぜひ説明会資料を事前に確認したうえで、面談にてざっくばらんにご質問いただければと思います！
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | ★早期エントリー限定★書類選考（ES含む）なしで全員カジュアル面談実施中！まずはお気軽にご応募ください！ =============================================================＝＝＝＝＝＝＝ 当社の主幹事業であるアフィリエイト広告事業をより拡大していくために、将来のマネージャー候補として新卒入社メンバーを募集しています。 【商品、サービスを必要な人へ届ける】 Webで展開しているアフィリエイト広告「アクセストレード」は、2001年から25年以上の運営実績があるサービスです。2026年5月時点で登録サイトが累計で約90万件、広告案件数が累計で約2.9万件と数多くのお客様にご利用いただいています。 このサービスを通じて、「広告主様」「メディア様」「ユーザー」この3者をマッチングさせ、それぞれのWinを生み出すことが私たちのミッションです。 【アフィリエイトとは】 成果報酬型広告のことです。広告主様の商品やサービスの広告を、パートナー契約を結んでいるメディア様に掲載し、その広告をみたユーザーが広告を起点に成果地点までアクションを起こしたときに広告費が発生します。 成果地点は広告案件ごとに異なり、商品の購入やサービスの利用、会員登録などさまざまです。成果に応じて広告主様に広告費を請求しており、いただいた広告費の一部をメディア様に報酬としてお支払いしています。ユーザーにとっては新しい商品やサービスとの出会いを創出しており、関わる全員がWin-Winなビジネスです。 【業務内容】 まず市場分析を行い、自らアプローチする業界や企業を選定します。そのうえで、広告主様のマーケティング課題（集客・売上向上など）に対し、「どのような広告手法なら成果が出るか」を考え、アフィリエイト広告を活用した解決策を提案します。 受注後は、広告配信の設計や設定、トラッキング（ユーザーの行動データを取得する仕組み）の活用、効果測定まで一貫して担当。数値を分析しながら改善提案を繰り返し、成果の最大化を目指します。 【ポイント】 単なる営業ではなく「マーケティング×データ×コンサルティング」を一体で経験できること。 自社プロダクトから得られるユーザーデータを活用し、仮説→実行→検証のサイクルを高速で回せる環境があります。 また、広告主様（金融・人材・アパレル・フードデリバリー・動画配信など）、メディア様（Webサイト・SNS・インフルエンサーなど）双方と長期的に関係構築するため、幅広い業界知識とビジネス理解が身につきます。 社内は広告主担当とメディア担当が密に連携しており、情報共有をしながら最適な施策を設計できる体制です。個人プレーではなく、チームで成果を創る環境の中で、着実にスキルを伸ばしていけます。 【みなさんへメッセージ】 当社に少しでもご興味もっていただけたらまずはカジュアルな面談や説明会で当社の事業だけではなく、雰囲気や文化も知っていただけたらと思います！ たくさんのご応募お待ちしております！ 【給与条件】 ▼理論年収 420万～500万 └選考評価をもとにオファー金額を確定します ▼4,213,500円の場合 総支給額：280,900円 役割給（基本給）：214,000円 定額残業手当（40時間相当込）：66,900円 ▼4,980,750円の場合 総支給額：332,050円 役割給（基本給）：253,000円 定額残業手当（40時間相当込）：79,050円 |
| 求める人物像・資格 | 学歴不問・28年卒業予定の専門学生、短大生、大学生、大学院生 【必須要件】 ・何らかのリーダー経験をお持ちの方（組織規模不問） ・将来的にマネジメントに挑戦したい方 【求める人物像】 ・個人の成長だけでなく、組織や事業の成長にも関心を持てる方 ・素直に学び、考えを言語化できる方 ・主体的に考え行動できる方 ・論理的思考力をお持ちの方 ・トレンドや情報への感度が高い方 ・目標に対して最後までやり抜ける方 |
| 勤務時間 | 09:00〜18:00 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 フレックスタイム制（コアタイムあり：10時半～16時半） 1日の標準労働時間:8時間 |
| 休日・休暇 | ≪年間休日120日以上≫ └カレンダー通りのお休みです ■完全週休2日制（土、日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇（5日間／いつでも取得可） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇 ■産休・育休制度 |
| 勤務地 | 住所：東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル８階 ・週3日出社必須（毎週月曜日出社）、週2日以内でリモートワーク可 └試用期間3か月はフル出社を予定しています 転勤：なし 出向：なし |
| アクセス | 新宿駅から徒歩10分、都庁前駅から徒歩5分 |
| 給与・待遇 | 月給280900円〜332050円 【理論年収 】 420万～500万 ▼4,213,500円の場合 総支給額：280,900円 役割給（基本給）：214,000円 定額残業手当（40時間相当込）：66,900円 ▼4,980,750円の場合 総支給額：332,050円 役割給（基本給）：253,000円 定額残業手当（40時間相当込）：79,050円 ※賞与 年2回（6月、12月） ※昇給・昇格 年2回（1月、7月） ※選考評価に応じてオファー額を決定します ※全社の平均残業時間は月11時間（2025年実績）です ※残業時間は時給計算のため、年間の休日日数に応じて数百円程度前後します 固定残業時間：1ヶ月あたり40時間 固定残業代：1ヶ月あたり66900円〜79050円 【試用期間】 試用期間の長さ：3か月 給与条件：本採用時と同様 総労働時間：本採用時と同様 固定残業：本採用時と同様 |
| 福利厚生 | 社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 ◇テレワーク・在宅OK（週3日以上の出社、週2日以内のテレワークが可能） ◇副業制度 ◇出社時の交通費支給（月上限6万円、100km圏内かつ所要時間2時間以内の場合） ◇資格取得支援 ◇福利厚生サービス加入 ◇社員持株会制度 ◇時短勤務制度 ◇社内無料マッサージ ◇表彰制度 ◇社内公募制度 ◇社内相談窓口 ◇シッター補助制度提携 ◇社内のノウハウ共有勉強会 ◇書籍購入支援 ◇グロービス研修支援制度 ◇社内禁煙、ビル内に専用の喫煙室あり |
| 職場環境 | オフィスは新宿駅から徒歩10分、都庁前駅から徒歩5分の新宿NSビルの8階にあり、明るく開放感のある環境が整っています。チームワークを大切にし、活気ある雰囲気の中で働けます。リフレッシュスペースも完備しており、快適に業務に取り組むことができます。 |
| 選考の流れ | 書類選考 ★早期エントリー特典で免除中★ →1次面接（人事） →2次面接（現場マネージャー） →最終面接（事業責任者） →内定 ※2次面接前に選考要素を含まない適性検査・推薦文提出あり ※選考途中で業務体験ワーク（選考要素なし）を実施 ※カジュアル面談は複数回実施可能（現場社員とも接点あり） |
| アピールメッセージ | 【求人のポイント】 ■Win-Winを徹底したビジネス 短期的な利益ではなく、関わる全てのステークホルダーの価値を最大化することを重視。長期的な信頼関係を前提としたビジネスに携われます。 ■透明性の高い評価制度 評価基準・給与レンジ・昇給幅を公開しており、納得感のある評価制度を構築。20代で事業責任者クラスに昇進し、年収1000万を実現した実績もあります。 ■複数事業を持つ強み 広告事業に加え複数のWeb事業を展開しており、事業間連携による幅広い提案が可能です。 【この仕事で得られるもの】 当社の企画提案営業は、サービスの利用をただ推進するだけの人ではありません。 課題や状況を把握するための「マーケティング力」、 広告主様やメディア様に提案し、予算を獲得するための「営業力」、 認識できた課題を解決するための「コンサルティング力」、 広告運用をすることで数値の向上を実現する「運用力」、 利害関係者全員のWin-Winを生み出すことができる総合的なビジネススキルをもった人材へ成長できる環境です。 |
| その他 | 募集背景：23年新卒の採用を最後に、新卒採用はしばらく行っていませんでしたが、中途をメインに各領域のプロフェッショナルの採用に力をいれており、次のフェーズへチャレンジするための土台をつくってきました。 ここからさらに事業として成長していくためには、事業目標に応じて組織を牽引できる将来のマネージャー候補が必要だと考えております。そのため、新たに新卒採用を再開し、変化の激しい市場環境の中でも主体的に挑戦し、将来的に組織を牽引できる人材を募集します。 |
クリエイティブ
デジタルプロダクトデザイナー
【仕事内容】
「ママスタ」を中心とした複数メディアサービスのUI/UXデザインおよびサービスデザインをご担当いただきます。
私たちデザイナーは、単にインターフェイスを制作する存在ではありません。ディレクターやエンジニアと対等に議論しながら、サービスの目的を深く理解し、課題定義から解決策の設計・実装までを一貫して担います。
抽象度の高い依頼や構想段階のテーマに対しても、要件整理・情報設計・ワイヤーフレーム設計を通じて具体化を主導します。遷移設計や体験設計を含めて構造から設計し、議論を前に進めながら実装まで伴走します。
「どうすればユーザーにとって最適な体験になるか」を軸に、職種を越えて共創しながらプロダクトを前進させていくポジションです。
数多くの施策を通じて価値を届けながら、サービスの未来を自らの手で動かしていく実感を得ることができます。
【主な業務内容】
「ママスタ」のデザイン担当として、各プロジェクトに施策段階から参画し、UI/UXデザイン全般をご担当いただきます。
課題整理・仕様整理・論点整理をディレクターやエンジニアと連携しながら進め、ワイヤーフレーム確定まで主導。UIデザインからフロントエンドエンジニアと連携した実装までをリードしていただきます。
営業
アフィリエイト×マーケティングソリューション営業
【仕事の概要】
自社成果報酬型広告サービス「アクセストレード」を軸に、広告主様に対して課題解決型のコンサルティング営業をお任せします。
アフィリエイト広告を用いての広告成果最大化がメインミッションですが、
自社開発のマーケティングツールの提案など顧客の事業課題をトータルで解決する提案型営業です。
【関わるプロダクト「アクセストレード」について】
アクセストレードは、広告掲載メディアを訪問したユーザー様が会員登録や商品購入などの広告主様が設定した条件を満たしたときに広告費が発生する成果報酬型のWeb広告サービス(アフィリエイト広告)のプロダクトです。
2001年から20年以上の実績があるサービスで、累計登録メディア数は約89万サイトでSEOメディアやインフルエンサーなど多種多様なメディア様とのお取引実績があります。
またジャンル、企業規模を問わず様々な広告主様にもご利用いただいております。
【関わるクライアントの業界】
【EC】コスメ、アパレル、フードデリバリー、健康食品など
【サービス】人材、恋活、通信など
【金融】証券、FX、暗号資産など
【当社の特徴】
「Win-Winを実現する伴走型コンサルティング」
私たちは「広告主・メディア・自社の三者が利益を得ること」を徹底追求。顧客の本質的な課題に向き合い、成果最大化に向けて改善提案を行います。
「自社開発ツールで介在価値を強化」
広告運用だけでなく、自社開発のマーケティングツールを活用し、より高度な課題解決を実現。単なる広告代理ではなく、ソリューション提供型の営業が可能です。
「専門性×チーム力で最適提案」
広告主担当とメディア担当が同じグループに所属し、業界別の専門知識を活かしたチーム提案を実現。個人プレーではなく、顧客にとってベストな提案をチームで追求します。
【具体的な業務内容】
・広告主様との定期コミュニケーション：チャット・電話・広告効果のレポーティング等で常にコミュニケーションをとり、顧客が抱える課題やニーズを把握できている状態を保つ
・施策立案：顧客が抱える課題やデータ分析(市場、競合、広告効果)を踏まえ、社内のメディア様担当と協業しながら成果最大化のための施策を立案
・施策提案：商談(オフライン・オンライン)を通し、成果最大化に向けた広告主様への提案を行う
【キャリアの魅力】
・既存顧客深耕型の営業で、長期的な信頼関係を構築できる
・広告＋自社ツールを活用したソリューション営業スキルが身につく
・業界別専門知識を獲得し、市場価値を高められる
営業
成果報酬型Web広告サービスの新規開拓営業
自社成果報酬型広告サービス「アクセストレード」の新規顧客開拓を担うコアメンバーとしてご活躍いただきます。
アクセストレードは、広告掲載メディア様を訪問したユーザーが、会員登録や商品購入など、広告主様が設定した条件を満たしたときに広告費が発生する成果報酬型Web広告サービスです。
2001年から20年以上の実績があるサービスで、累計登録メディア様数は86万サイトを超えており、ジャンルを問わず様々な広告主様・メディア様にご利用いただいています。
この強みを最大限活かし、新規顧客との接点づくり・課題発掘・提案まで一貫して担当いただきます。
ご経験・志向に合わせて、以下いずれかの領域を専任でお任せします。
■ 新規広告主様の開拓
自社サービス「アクセストレード」を活用した効果的なプロモーションを提案するため、
プッシュ営業を中心に新規広告主様の開拓を担当いただきます（問い合わせ対応などのプル型営業も一部あり）。
単なる営業ではなく、
・成長性のある市場を見極める
・業界のトレンドや競合状況を調査する
・広告主様の課題を見つけ、成果につながる施策を提案する
といった “市場開拓 × 企画営業” の両面を担える点が大きな魅力です。
また、新規の広告を稼働させるためには、既存広告主様を担当するグループ/メディア様との連携を担当するグループ
との密な協力が欠かせません。
各グループがどの広告ジャンルを注力しているか、メディア様側が求める情報・条件は何か
を把握し、社内のニーズと広告主様／メディア様のニーズをつなぐハブとなって円滑に案件を進行します。
■ メディア様の新規開拓
広告を掲載いただくメディア様（アフィリエイター・媒体）の新規開拓を担当いただきます。
新規メディア様開拓の流れ（例）
・ターゲットとなる市場（広告ジャンル）の選定
・獲得したいユーザー像（ペルソナ）の設定
└広告主様担当と連携し、広告主様のニーズを正確に把握
・ペルソナに刺さる媒体属性を分析し、候補リストを作成
・未取引メディア様へメール・電話でアプローチ
・メディア様にとってのメリットを踏まえた商談提案
・掲載意向を得た場合、広告主様担当へ媒体提案を実施
・広告主様から実施OK → 掲載設定・実装
・広告掲載スタート
広告主様・メディア様双方をつなぎ、
**成果の最大化につながる“価値あるマッチング”**を生み出す役割です。
■ やりがい
● 市場の変化を最も近くで捉えられる
消費者ニーズや各ジャンルのトレンドを読み取り、自ら新しいビジネスチャンスを切り開いていくポジションです。
● 数字の伸びをダイレクトに感じられる
自分が開拓し企画した案件が、
「提案 → 実行 → 成果」 の流れで目に見えて伸びていく手応えがあります。
● 事業拡大の中心を担う役割
新規開拓はアクセストレードの成長を支える重要ミッション。
自分の提案が 新しいサービスや商品の市場展開につながる面白さがあります。
● 社内連携による一体感と達成感
広告主様担当・メディア様担当と協働し、
チームで練り上げた企画が受注につながった際は大きな達成感を得られます。
● ビジネス構造・収益モデルを深く学べる
広告主様の戦略設計、メディア様の収益構造、ユーザー獲得の考え方など、
広告 × メディア × 市場動向を横断した専門知識が習得可能。
営業としての市場価値が大きく向上します。