生産技術
電気技術者【秋田製錬㈱:秋田県秋田市】
月給239,000〜
07:55〜16:50
秋田県 秋田市飯島古道下川端
登録日時:2025/04/22 11:31
最終変更日時:2025/07/24 17:03
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ・秋田製錬(株)における各種生産設備の電気設備の点検・保守・保全メンテナンス ・工事業者への安全管理作業指示 ・職場改善活動、改善提案(報奨制度あり) 変更の範囲:会社の定める業務 【秋田製錬株式会社について】 ■企業概要 当社は140年以上鉱山・製錬事業を営むDOWAグループの主力拠点の1つです。世界でも類を見ない独自のプロセスを有し、高い競争力を持つ国内最大の亜鉛製錬所です。 広大な松林に囲まれた自然豊かな環境のもとで、世界トップレベルの技術により、高い金属回収率を誇っています。 ■事業内容 非鉄金属製錬業 輸入鉱石やリサイクル原料を処理し、電気亜鉛や各種レアメタルなどの有価金属を製造。 鋼板のめっき(防錆)や合金、ダイカスト、電池の負極材などに用いられる亜鉛の製錬。 |
| 求める人物像・資格 | 【必須要件】 電気設備保全のご経験 【歓迎要件】 電気工事士/電気主任技術者 |
| 勤務時間 | 07:55〜16:50 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 |
| 休日・休暇 | 【休日】 ・完全週休2日制 ・年間休日119日(直近実績) 【休暇】 年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇、育児関連休暇等 |
| 勤務地 | 勤務先:秋田製錬株式会社 住所:秋田県秋田市飯島古道下川端217-9 出向:なし |
| 給与・待遇 | 月給239000円〜403000円 賞与年2回(6月、12月) 昇給年1回(4月) 固定残業:なし 【試用期間】 試用期間の長さ:3ヶ月 給与条件:本採用時と同様 総労働時間:本採用時と同様 固定残業:本採用時と同様 |
| 福利厚生 | 社会保険:健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 共済会、保養補助、勤続慰労(休暇、慰労金)、社内健康診断、インフルエンザ予防接種社内集団接種 浴場、サウナ、マッサージチェア、体育館、トレーニングスペース 【ユースエール認定企業】 所定外労働時間:月平均16.8時間 有給休暇:年間平均取得日数:20.9日 育児休業取得率:男女100% ※2023年度実績 【グッドキャリア企業アワードイノベーション賞受賞企業】 【健康経営優良法人(中小企業部門)認定企業】 |
| 選考の流れ | 書類選考→1次面接(Web)→最終面接(対面) |
DOWAホールディングス株式会社のその他の求人
工務
月給300,000〜
07:50 〜 17:00
熊本県 水俣市
工務【アクトビーリサイクリング(株)】
家電リサイクル工場(熊本県水俣市)において、下記業務を担当いただきます。
【業務内容】
・各種破砕、選別ラインの機器類における予防保全、日常管理、修繕、新規建設、改善等
変更の範囲:会社の定める業務
■配属部署・組織
50代の管理者2名(部門長・課長/職人・親方風)の配下に、20代~50代の部門メンバーが9名所属。
(新卒1名以外、全員がキャリア採用での入社)
■特徴・魅力
既存設備のメンテナンスや不具合対応・改善にとどまらず,操業部門のニーズを踏まえた新規設備導入も担当.各工程の生産性改善や選別精度向上のための提案・設計などにも積極的に取り組んでいただけます.社内外研修受講や各種資格取得も計画的に実施します.
■キャリアパス
経験やスキルに応じて最初のポジションが決まりますが,先々は班長・課長・部門長と管理職へステップアップして,工場全体の工務関係を統括する人材を目指して欲しいです.