営業アシスタント（ITアソシエイト）
【福岡/営業アシスタント（ITアソシエイト）】IT商品の操作説明や導入フォロー
～アットホームとは？～
アットホームは『不動産会社』ではなく、『情報サービス会社』です。
創業59年になる不動産情報サービスの
リーディングカンパニーとして、
全国63,000店以上の加盟不動産会社へ
さまざまなサービスを提供しています。
また、お部屋探しをしている消費者へ
不動産情報サイト『アットホーム』や
アプリ等で不動産情報を提供しており、
不動産に関わる全ての方々を支えるのが当社の役割です。
さらなる体制強化の為、
会社の成長を一緒に支えていただけるような新しい仲間を募集します！
～仕事内容～
当社のIT商品を導入した不動産会社へ社用車で訪問し、
操作説明や導入後の定期的なフォロー、利用促進を行っていただきます。
また、営業職のフォロー業務も行うこともあります。
営業職ではありませんが、外回りの業務があり、不動産会社の活動を支えていく職種になります。
▼導入フォロー・操作説明
ITサービスを新規導入いただいたお客さまに対して、操作方法や機能の説明を行います。
サービスの中には専門性が高い商品もあるため、お客さまごとの状況に応じて、最適な利用方法をお伝えします。
▼利用促進
操作方法や機能をご説明するほか、お客さまが把握しきれていないサービスや使いこなせていない機能なども含め、お客さまごとのニーズに合った最適な利用方法を提案します。
▼営業活動支援
お客さまとのお話の中で新しいサービスやWeb広告に関するニーズが生まれた場合は、普段から担当する営業の方々に情報を共有することで次回以降のスムーズな提案につなげます。
ときには、営業担当に同行し、ITアソシエイトとして営業とは異なる角度からオプションサービスの導入や新たな広告展開に関する提案を行うケースもあります。
▼効果報告・改善提案
Web広告や物件情報の公開などプロモーションサービスをご利用いただいているお客さまを訪問し、ページビュー（PV：閲覧数）や問合せ数などの反響、効果の報告を行います。
効果が出ていない場合は、同じエリア内で掲載されている物件条件の傾向や価格動向を確認・分析したうえで改善点をアドバイスしたり、別サービスの提案を行います。
～選考フロー～
エントリー⇒書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒内定
～詳しい会社紹介についてはこちらもご覧ください～
■事業紹介
■制度紹介
なお、当社は「長期キャリア形成のため35歳未満」を積極的に募集しております。
※厚労省（例外事由3号イ）
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 当社のIT商品を導入した不動産会社へ訪問し、 操作説明や導入後の定期的なフォロー、利用促進を行っていただきます。 また、営業職のフォロー業務も行うこともあります。 営業職ではありませんが、外回りの業務があり、不動産会社の活動を支えていく職種になります。 接客販売の経験があり、顧客と直接やり取りすることがお好きな方におすすめの職種です。 |
| 勤務時間 | 09:00〜17:30 総労働時間：1ヶ月あたり154時間 |
| 休日・休暇 | ■休日 ※2026年 年間休日121日 ※完全週休二日制 日曜日、祝日、会社休日 夏季(9日※日・祝含む)、年末年始(10日※日・祝含む) ■休暇 年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、育児休業、介護休業 等 |
| 勤務地 | 住所：福岡県福岡県福岡市博多区博多駅南1-5-34アットホームアポロビル 出向：なし |
| 給与・待遇 | 月給267500円〜296500円 月給：267,500円～298,500円 ※基本給＋残業代やその他手当含む 年収：390万～430万円 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※一律職種手当/20,000円を含む。 ※一律職種手当は固定残業代として時間外労働の有無にかかわらず支給(9時間相当) ※固定残業代を超える時間外労働分は追加で時間外手当を支給 ※固定残業代はいずれも法定の割増率を上回る金額を支給しております。 ○昇給：年1回 ○賞与：定期賞与年2回（6月・12月）、業績考課賞与年1回（8月） ○諸手当：時間外手当、加算手当（車両利用）、住宅手当、扶養手当、資格手当、通勤交通費（全額）等 固定残業時間：1ヶ月あたり9時間 固定残業代：1ヶ月あたり20000円 【試用期間】 試用期間の長さ：2ヶ月 給与条件：本採用時と同様 総労働時間：本採用時と同様 固定残業：本採用時と同様 |
| 福利厚生 | 社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 社会保険（雇用・健康・労災・厚生年金）、退職年金制度、確定拠出年金、財形貯蓄制度、保養所、福利厚生サービス |
| 選考の流れ | ■勤務地 福岡営業所 〒812-0016 福岡県福岡市博多区博多駅南1-5-34アットホームアポロビル ■選考場所 一次面接：福岡営業所またはオンライン 最終面接：福岡営業所 |
システム開発
開発プロジェクトを前に進める｜自社サービス開発プロジェクトマネージャ
社内外の複数サービスを支える共通基盤の刷新プロジェクトを推進するPMを募集します。
当部署では、画像API・画像DBなどの基盤系システムを含め、画像領域のプロダクト構成を見直す刷新計画を進めています。
本ポジションで最も期待するのは、企画・開発チーム・外部パートナーなど複数の関係者と連携しながら、開発プロジェクトを主体的に前へ進めることです。
【主な業務内容】※一例です。
・プロジェクト計画、WBS・スケジュールの作成
・開発プロジェクトの進捗・課題・リスク管理
・企画部門・開発チーム等との要件・優先順位の調整
・外部パートナーとの進行管理・調整
・プロジェクト上の課題整理、解決に向けた関係者との合意形成
入社時点で大規模プロジェクトのPM経験が必須というわけではありません。 PLやPM補佐、開発リーダーとして、WBS作成、進捗管理、課題管理、関係者調整などを主体的に担ってきた方も対象としています。
システム開発
自社IT基盤の設計・構築を牽引｜インフラPM・マネージャ
当社の自社サービスを支えるITインフラについて、技術面とプロジェクト推進の両面から、設計・構築をリードするポジションです。
オンプレミスとAWSを組み合わせたハイブリッド環境において、サーバー・ネットワーク・セキュリティ・クラウドなど幅広いインフラ領域に携わります。
本ポジションでは、自ら設計・構築を担当するだけでなく、インフラ構築案件の責任者として、要件整理、方式選定、計画策定、進捗・課題管理、関係者との調整まで一貫して推進いただくことを期待しています。
【主な業務内容】※一例です。
・オンプレミス／AWSを含むインフラアーキテクチャの検討・設計
・インフラ構成、製品・サービス等の方式選定
・WBS・スケジュール策定、進捗・課題・リスク管理
・開発部門・他部門・ベンダーとの調整、合意形成
・可用性・性能・セキュリティ等を踏まえた非機能設計
・既存インフラの構成見直し、標準化・改善
・IT-BCP・DR・冗長化など、事業継続を意識したインフラ改善
