経験者エンジニア
【下流から上流へ／単価連動制】サーバ・ネットワーク・クラウドの設計・構築
月給280,000〜
10:00〜19:00
東京都 豊島区
登録日時：2025/12/18 21:17
最終変更日時：2025/12/18 21:28
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 当社ではエンジニアの希望や目標を徹底的に配慮し、最適なキャリアパスを実現できる環境を用意しています。 入社前の面接・面談の段階から今後についてしっかりと話し合います。 「挑戦したい技術がある！」「こんなスキルを磨きたい！」など、あなたの想いに丁寧に寄り添います。 ＜ 下流工程から上流工程へ ＞ インフラ監視・運用保守から、さらに上を目指したい方へ 当社では下流工程での経験を評価し、当社では設計・構築といった 上流工程へのチャレンジを支援しています。 自信がないという方でも大丈夫です。 上流で活躍するための教育制度を整えています。 ★将来的にはクラウドにも挑戦していただきます。 ＜ インフラ領域に強いアドバイザーが並走 ＞ 当社でのプロジェクト選択は、ノープランで闇雲に選ぶことは決してありません！ インフラ領域に強いプロのアドバイザーが並走し、個々の希望に基づき、 定期面談を行いながら一緒にプロジェクトを決定していきます。 業務に集中でき、短距離で目標を達成できます。 ＜ プロジェクト例 ＞ ◆大手キャリア向けメールサーバ構築（Linux） ◆病院向けネットワーク設計・構築 ◆新聞社向けクラウドシステム設計・構築（Windows／AWS／SQL Server） ◆toC向けのWebサーバーの設計・構築 ◆監視サーバ仮想化（CentOS／VMWare／Cisco） |
| 求める人物像・資格 | ◆IT業界での実務経験が1年以上ある方 ITやWEB業界で実務経験がある方 └開発・インフラ・サポートなど何でも歓迎！ └言語・環境・フェーズ等は不問！ 例）PCキッティングやモバイル通信基地局の業務経験者なども歓迎します！ |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 |
| 休日・休暇 | ■土日祝休み（完全週休2日制） ■年間休日125日 ■有給休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■産休・育休 ■介護休暇 ■特別休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ※5日以上の連続休暇も取得OK |
| 勤務地 | 勤務先：株式会社エンデバース 住所：東京都豊島区南大塚2-26-7 ME新大塚ビル6F 出向：なし |
| アクセス | 大塚駅から徒歩5分 |
| 給与・待遇 | 月給280000円〜700000円 ■月給28万円～70万円＋賞与（6月・12月） ※前職給与保証（会社規定あり） ※経験・能力などを十分に考慮し話し合いの上、優遇します！ ※上記金額には固定残業代（20時間／3万9063円～8万9812円）を含みます。超過分は別途支給します。 固定残業時間：1ヶ月あたり20時間 固定残業代：1ヶ月あたり39062円〜89812円 【試用期間】 試用期間の長さ：6ヵ月 給与条件：本採用時と同様 総労働時間：本採用時と同様 固定残業：本採用時と同様 |
| 福利厚生 | 社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 ■住宅手当 ■役職手当 ■家族手当 ■交通費（上限月3万円） ■残業手当（超過分支給） ■インセンティブ制度 ■子供手当（子供1人につき月3000円） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■社内レクリエーション・各種イベントあり ■定期健康診断（年1回） ■社内表彰制度 ■服装自由（オフィスカジュアル） ■入社研修・研修制度（自社ITスクール利用） ■メンターメンティ制度（先輩社員がフォローアップ） ■資格取得費用補助 |
| 選考の流れ | 書類選考→一次面接（オンライン面接）→最終面接（オンライン面接） |
| アピールメッセージ | インフラ領域に集中できる環境が整っており、上流工程や先端技術を扱う機会が豊富で確実なキャリアアップができる環境です。 当社はチーム制ということもあり、積極的に情報交換しながらプロジェクトに取り組むことができます！ |
| その他 | 募集背景：株式会社エンデバースでは、事業成長に伴いサーバ・ネットワーク・クラウドの設計・構築に携わる仲間を募集しています。共に未来を切り拓く熱意ある方の応募をお待ちしています。 |
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営業
月給262,500〜
10:00 〜 19:00
東京都 豊島区南大塚2-26-7
【両面型キャリアコンサルタント】未経験OK／経営直下で育成／年間休日120日以上
＜仕事内容＞
【IT×人材】☆未経験歓迎・OJTあり☆
IT人材の営業として、お客様とエンジニアのマッチングをお任せ
クライアントのIT企業が必要とするエンジニアの紹介をお任せ。
昨今嘆かれるIT人材の不足をダイレクトに解決するポジションです！
＜具体的な仕事内容＞
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クライアントとのやり取り
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◆必要なエンジニアの要件のヒアリング
◆エンジニアの紹介
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エンジニアとのやり取り
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◆転職サポート（希望条件のヒアリング、書類の添削など）
◆育成（IT技術習得のサポート）
◆模擬面接
◆アフターフォロー
〈RA側の動き〉
入社直後は新規企業様の開拓業務がメインとなります！
電話にて新規企業様の開拓を行っていき、業務に慣れてきたら
既存の企業様への定期的な動きを行っていきます。
〈CA側の動き〉
入社後早い方だと2か月目から独り立ちとなり、実際に求職者の方との面談を行っていきます。
弊社ではオンラインでの面談が多いため、訪問営業などもほとんどございません！