保守メンテナンス職
【大阪/保守メンテナンス】東証スタンダード上場×創業80年以上
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 大成温調は、「たてものを、いきものにする。」をコンセプトに掲げ、建物に空気・水・電気という命を吹き込む仕事をしています。 1941年の創業以来、「お客様第一」の理念のもと、病院・研究施設・公共施設・商業施設など、幅広い建築設備を支えてきました。 今回募集するのは、お客様の設備を止めない“現場最前線”を担う保守メンテナンスポジションです。 ■担当業務 空気調和設備、冷凍冷蔵設備、給排水衛生設備などのメンテナンス業務をお任せいたします。 ■業務詳細 設備および周辺機器のトラブルの早期発見、事故防止などを目的とし、お客様と直接対応する職種です。 実際に機器を取り扱う仕事のため、機械に触れることが好きな方が活躍できるフィールドです。 ■取扱機器 空調設備、冷凍冷蔵設備、給排水衛生設備機器（日立アプライアンス製品、無電極ランプ等の環境省エネ製品など） ■主な仕入先 日立グローバルライフソリューションズ、モリタニ・ダイキン等 |
| 求める人物像・資格 | ■必須要件 空調・衛生設備機器に関する保守メンテナンスのご経験 |
| 勤務時間 | 08:30〜17:30 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 昼休憩時間：11:45～12:45 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、祝日、創業記念休日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（初年度10日/年、最大20日/年） |
| 勤務地 | 住所：大阪府大阪市中央区谷町4-11-6 中央日土地谷町ビル6F 出向：なし |
| アクセス | 大阪市高速電気軌道 (Osaka Metro) 「谷町四丁目駅」より徒歩2分 |
| 給与・待遇 | 月給300000円〜358000円 給与改定：年1回（4月） 賞 与 ：年2回（6月・12月） 残業時間：20～30時間/月 程度 固定残業：なし 【試用期間】 試用期間の長さ：3～6ヶ月 給与条件：本採用時と同様 総労働時間：本採用時と同様 固定残業：本採用時と同様 |
| 福利厚生 | 社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 通勤交通費全額支給、財形貯蓄、退職金制度、企業DC、出産祝い金、家族手当、育児休暇、看護休暇、時短勤務、介護休暇、奨学金全額代理返済制度、資格取得支援制度、chocoZAP/Benefit Station利用可 など |
| 選考の流れ | 書類選考→適性検査（性格診断）・一次面接（オンライン又は対面）→最終面接（対面）→内定 |
| その他 | 募集背景：事業が堅調に推移する中で保守メンテナンス体制を強化するため、将来的に同社を背負うリーダー候補となる人材を募集しております。 |
事務職
【東京/中途採用担当】残業月10~20h!創業80年超の安定基盤&独立系サブコン
大成温調は1941年創業以来、ビルや工場、医療施設・商業施設といった大型建築物の「建物 の中のインフラ」 といえる空調・衛生設備の設計・施工・メンテナンスまでトータルで提供 しています。
今後は、高度な技術力が求められる領域である研究施設・ データセンター・ク リーンルームなどにも注力していきます。
今回募集するのは、大成温調の“未来をつくる”人事ポジションです。
現在弊社では、組織パフォーマンスのさらなる向上を目指し、採用活動を経営の重要戦略の一つとして位置付けています。
本ポジションでは、これまで培われた知識やご経験を活かしながら、新卒・中途採用を通じて、次代の大成温調を牽引する人財との出会いを創出していただきます。
「誰を採用するか」が会社の未来を決める。その最前線で、経営と現場をつなぎながら組織成長に直接貢献できる、非常にやりがいの大きなポジションです。
事務職
【仙台/人事担当】残業月10~20h!創業80年超の安定基盤&独立系サブコン
大成温調は1941年創業以来、ビルや工場、医療施設・商業施設といった大型建築物の「建物 の中のインフラ」 といえる空調・衛生設備の設計・施工・メンテナンスまでトータルで提供 しています。
今後は、高度な技術力が求められる領域である研究施設・ データセンター・ク リーンルームなどにも注力していきます。
今回募集するのは、大成温調の“未来をつくる”人事ポジションです。
現在弊社では、組織パフォーマンスのさらなる向上を目指し、採用活動を経営の重要戦略の一つとして位置付けています。
本ポジションでは、これまで培われた知識やご経験を活かしながら、新卒・中途採用を通じて、次代の大成温調を牽引する人財との出会いを創出していただきます。
「誰を採用するか」が会社の未来を決める。その最前線で、経営と現場をつなぎながら組織成長に直接貢献できる、非常にやりがいの大きなポジションです。
事務職
【大阪/人事担当】残業月10~20h!創業80年超の安定基盤&独立系サブコン
大成温調は1941年創業以来、ビルや工場、医療施設・商業施設といった大型建築物の「建物 の中のインフラ」 といえる空調・衛生設備の設計・施工・メンテナンスまでトータルで提供 しています。
今後は、高度な技術力が求められる領域である研究施設・ データセンター・ク リーンルームなどにも注力していきます。
今回募集するのは、大成温調の“未来をつくる”人事ポジションです。
現在弊社では、組織パフォーマンスのさらなる向上を目指し、採用活動を経営の重要戦略の一つとして位置付けています。
本ポジションでは、これまで培われた知識やご経験を活かしながら、新卒・中途採用を通じて、次代の大成温調を牽引する人財との出会いを創出していただきます。
「誰を採用するか」が会社の未来を決める。その最前線で、経営と現場をつなぎながら組織成長に直接貢献できる、非常にやりがいの大きなポジションです。