こんな採用のご関係者様におすすめです！！
～こんな方におすすめ～
・Z世代の採用から定着の戦略を最適化していきたい
・Z世代の辞退率や定着率に課題がある
SNSネイティブなど新しい特性のある現代の若者を「Z世代」と呼ぶようになりました。
価値観の多様化や考え方の変化から、これまでと同じような採用・育成戦略を実施しても、「内定辞退」・「早期離職」といった課題が起こり続けるもしくは増えている事を各企業様からよくお伺いします。
なぜうまくいかないことが増えているのでしょうか。
それは、採用での人事側と候補者との「ギャップ」、入社後の時期ごとに起きうる「ギャップ」に対して対策を打てていないからです。
そこで今回は、「ギャップ」というキーワードに着目して、採用・育成それぞれの観点からZ世代に対する最適な施策について解説・議論を行います。
採用のギャップについては、採用管理システム「採用一括かんりくん」を提供するHRクラウド株式会社から、育成のギャップについては、組織開発と人材開発を支援し、革新的なサービスを提供（複数の業界初のサービスを開発）し続けている株式会社ラーニングエージェンシー様からご説明いたします。
現代の若者に対する採用から定着の戦略を最適化していきたい企業様はぜひご予約いただけますと幸いです。
■開催日時
2022/10/13（木）15:00～ （開場14:55～）
■参加方法
本セミナーはZoomにて視聴いただきます。
申込後にお送りするメール記載のURLよりご参加ください。
■注意事項
本セミナーは採用担当者の皆さま、経営層の皆さま向けの内容となっております。競合他社様や学生様のご参加はご遠慮いただいておりますので、予めご承知おきくださいませ。本イベントにおいて参加者から取得した個人情報を、本イベントに関するご連絡、諸手続き、当社サービスおよび関連する情報のご案内・ご提供のために利用いたします。その他、主催者が取得した個人情報等の取扱いは、プライバシーポリシーに従って取り扱います。
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