人事・労務
管理部 責任者
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 「運営計画・進捗管理・リソース配分――全体を見渡し、和心の未来をデザインする。」 株式会社和心における管理部長として、以下の管掌部署を統括していただきます。特に経営戦略と連携しながら、組織の健全な成長を支えるための役割を担っていただきます。 ■人事部門 採用活動の戦略立案・実行 社員教育・キャリア開発の推進 労務管理・給与計算・福利厚生制度の運営 ■経理部門 財務諸表の作成・分析 予算策定、キャッシュフロー管理 税務対応および外部監査対応 ■総務部門 オフィス環境の整備・管理 法的契約書の管理・コンプライアンス対応 社内規程・制度の整備 経営陣との連携を図り、会社全体の成長戦略に沿った人事・経理・総務の方針を策定 経営陣と密接に連携し、会社のビジョンや戦略を理解したうえで、各部門（人事、経理、総務）の方針を具体的に策定します。 人事戦略: 労働市場や業界動向を分析し、会社の成長に必要な人材をどのように採用・育成するかの方針を立案します。 経理戦略: 会社の財務健全性を保つため、資金調達やコスト削減策、収益構造の見直しなど、経営戦略に沿った経理・財務管理体制を整備します。 総務戦略: 法務やコンプライアンスの維持、オフィス環境の最適化を図り、社員が働きやすい環境づくりを推進します。 管理部門の各チーム（人事、経理、総務）の業務進捗を把握し、効率化や改善策を提案・実行 管理部門の業務進捗を日々把握し、適切な管理を行います。業務のフローやプロセスを確認し、無駄な作業や効率的でない部分を洗い出して改善策を提案・実行します。 人事部門: 採用活動の進捗管理や人材育成計画の進捗確認を行い、問題があれば早期に対応します。また、社員満足度調査などを通じて、働きやすい環境の構築を推進します。 経理部門: 財務諸表の作成スケジュールや予算進捗を把握し、必要な調整を行います。定期的な財務分析を通じて、リスク管理や資金繰りの見直しを行い、業務効率化を図ります。 総務部門: 法的な書類や契約管理の進捗を追い、問題が発生しないように細かくチェックします。オフィス内の環境整備やITサポートを通じて、社員の業務効率を向上させる提案を行います。 チームメンバーの育成や評価を行い、部署全体のパフォーマンス向上を目指す 各部門のメンバーの成長をサポートし、個々のパフォーマンスを最大化できるように努めます。 育成: 各メンバーのスキルに応じたキャリアプランを策定し、定期的なフィードバックや研修の機会を提供します。特に、若手社員や新入社員にはメンター制度を通じて、仕事の進め方や職場文化に順応できるよう支援します。 評価: 定期的なパフォーマンスレビューを実施し、達成した業績やスキル向上を評価します。また、目標設定とフィードバックを通じて、社員のモチベーションを高め、次のステップへ進めるようサポートします。 部署のパフォーマンス向上: 各部門のチームが協力し、成果を上げられるように、チームビルディングやコミュニケーションの改善を行います。必要に応じて業務プロセスの見直しや新しいツールの導入など、部門全体の効率向上に取り組みます。 求める人物像 ＜必須条件＞ ・人事、経理、総務いずれかの分野での実務経験（5年以上） ・部門またはチームのマネジメント経験 ・組織全体の戦略に基づいた業務の推進経験 ・高いコミュニケーション能力、問題解決力を持ち、チームを牽引できる方 ＜歓迎条件＞ ・上場企業や成長企業での管理部門経験 ・経営者視点での業務遂行経験 ・AIエージェントの実務での活用経験があり、業務改善・仕組み化を推進できる方 |
| 求める人物像・資格 | 【必須要件】人事労務の実務経験5年以上、自走力、推進力、マルチタスク力 【歓迎要件】ベンチャー就業経験、マネジメント経験 【求める人物像】スキルセットのみならずマインドセットの高い方 "学歴不問","経験者のみ" ＜管理部責任者のやりがいとは＞ 当社は今後更なる事業拡大を見越しております。まだまだ成長過程のフェーズですので特に【社員の働きやすい環境を作る】【課題解決の手応え】【変化への挑戦】【会社基盤の構築】などは成果が見えやすくやりがいに繋がると思います。 |
| 勤務時間 | 07:00〜19:00 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 ・時差出勤制：7：00、8：00、9：00、10：00の生活スタイルに合わせて出社時間を上記４パターンから選択 ・実働8時間、休憩60分 ・試用期間中は10:00～19:00の勤務 ・出勤時間は１ヶ月ごとに変更可能 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み 夏季・冬季休暇、GW、有給、慶弔休、育休・産休あり ※夏季・冬季は土日+有給の計画的付与にて5日以上の連休 ※管理職以上は状況に応じて休日出社する場合があります |
| 勤務地 | 勤務先：和心 本社 住所：東京都渋谷区千駄ヶ谷3丁目20-12和心ビル 出向：なし |
| アクセス | 東京メトロ副都心線「北参道駅」から徒歩5分、JR中央本線「千駄ヶ谷駅」から徒歩9分です。 |
| 給与・待遇 | 月給750000円〜1000000円 ※業績連動型賞与あり（直近実績：平均1ヶ月分） ※給与はスキルとご経験によって決定いたします。 ※試用期間6ヶ月 固定残業：なし 【試用期間】 試用期間の長さ：6ヶ月 給与条件：本採用時と同様 総労働時間：本採用時と同様 固定残業：本採用時と同様 |
| 福利厚生 | 社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 社割あり 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生）、社員割引、服装自由、FA制度、シングルマザー手当（規定あり）、インターン制度あり、リファラル制度あり、髪型・髪色・ネイル・ピアス・タトゥー・ひげ自由 |
| 職場環境 | 服装自由,学歴不問,管理職・マネジメント経験歓迎,管理職・マネジャー採用 |
| 選考の流れ | ご応募はWebにて受け付けています。 |
エス・ティー・エヌ伊豆
急募！道の駅のお土産店の販売スタッフ
道の駅伊東マリンタウン内にある
お土産ショップの販売スタッフ募集！
週3日〜OK／時給1,250円〜／未経験の方も大歓迎です！
＼ 販売デビューを全力応援！ ／
未経験の方、大歓迎です！
特別な知識や経験は一切必要ありません。
「明るく挨拶ができる」それだけで大丈夫です♪
★お仕事内容
・商品の補充
・品出し
・ディスプレイ作り
・レジ対応
・接客
・店内清掃
・ストック整理 など
先輩スタッフが横について、イチから丁寧にお教えします。
困ったときはすぐフォローするので、安心してスタートできます♪
★勤務時間
10:00～18:30（実働8時間程度）
シフト制
週3日〜OK
ラスト（18:30）まで勤務できる方、特に歓迎しています！
「しっかり働いて収入を安定させたい」
「フルタイムに近い働き方をしたい」
そんな方にぴったりのお仕事です♪
経理
【経験者募集！】経理アシスタント アルバイト
経営を支える経理部で幅広い業務をお任せします！
経理業務全般を担当して頂きます！
店舗の売上管理・予算管理、仕分け業務などからお願いします。
徐々にできる業務を増やしていきましょう。
幅広い業務をお任せするのでたくさんの経験を積めます。
■具体的な業務内容■
＜経理業務のサポート＞
各種伝票の仕訳処理
月次～年次決算業務
決算書類の作成
監査法人対応
子会社経理業務全般
各店のメールチェックなど
安心して長く勤務していただきたいので、あったら嬉しい待遇・福利厚生をたくさん用意しました。
社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生）、社員割引、服装自由、交通費支給ありの他、
急な出費や冠婚葬祭のときにも安心な「給与前払いシステム」（※）や、働くママさんを応援する「シングルマザー手当」（※）、
生活リズムに合わせて勤務時間が選べる「時差出勤制」など、一生懸命働くアナタのための制度がたくさん！
※当社規定あり。
「日本のカルチャーを世界へ」を理念とする当社。日本ならではの伝統や文化を発信しています。
2018 年には上場を果たし、コロナ禍も乗り越えたからこそ今後は事業拡大に邁進してまいります！
2020年設立の子会社では静岡県伊東市を中心に民泊施設の運営をしており、こちらも施設を増やしていく予定です。
そんな会社の成長のために、経理は欠かせないポジションです！
マーケティング
マーケティング事務 アルバイト
自社ブランドを支えるマーケティング部にてアルバイトスタッフの募集強化中★
かんざしや傘・箸などの和雑貨を中心にオリジナルブランドの直営店を全国に運営する当社。
あなたにお任せしたいのは、本社でその店舗の売上を支えるお仕事です！
＜具体的な業務内容は...＞
マーケティング部で自社ブランドの売上分析・商品管理。
和雑貨の在庫管理（倉庫での業務含む）
購買に関する業務
新作発注から生産の管理
店舗へ商品の振り分け
販売状況確認 など
同業・職種経験者は即戦力としてお迎えします！