メンテナンス事業本部
【岡山:水島/未経験歓迎】高圧洗浄業務の営業兼現場監督 ～年間売上高182億円～
●職務内容
～高い技術力を背景に問合せが急増、業績好調な弊社でも最中力領域です～
プラント・生産設備の機器や容器・タンクなどの高圧水洗浄作業をメインに行っています。
全国でも数少ないジェット洗浄機を保有しているため引き合いも多く、すべてに対応出来ていない状況です。今後の成長領域と考え、更なる体制強化を行います。
※基本的には倉敷事務所にて業務を推進しますが出張などが発生する業務有。
▼詳細：
・現場監理
・現場での安全指導（職人に対してなど）
・現場手配
・営業活動
●応募資格
業界、職種未経験歓迎！
●最終学歴
大学院、大学、短期大学、専修、各種学校、高等専門学校、高等学校
●年齢
35歳未満
長期キャリア形成を目的とした募集のため
●当社の魅力
当社は「社会に必要とされる事業を行う」ことをモットーに事業展開をしています。
キヨモトでは設計・製造から現地据付工事まで一貫して行っています。キャンディー製造機械は国内No.1を誇り、橋梁は南九州唯一の橋梁メーカーとして様々な橋を架けています。また、船舶用錨を製造する鋳鋼メーカーは国内に2社しか存在しておらず、その中の1社がキヨモトです。
このように様々な領域でキヨモトが日本社会の重要な部分を支えています。
| 雇用形態 | 正社員（中途） |
|---|---|
| 給与 | 月給：185,200円〜0円 ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：165,200円～247,600円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 185,200円～267,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：習熟昇給、昇格昇給（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■残業手当：残業時間に応じて別途支給 ■資格・技能手当：別途 上限15,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 休日・ 休暇 |
勤務曜日：月、火、水、木、金 就業時間：8：00～17：00（所定時間：8時間） 休憩時間：10：00～10：10（１０分休憩）、12：00～13：00（60分休憩）、15：00～15：10（10分休憩） 時間外労働：有/月平均20.3時間 年間休日：115日 休日休暇形態：週休二日制（土日祝） 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 有給休暇取得率：13.1日 休日休暇：土曜隔週、GW、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、看護休暇、慶弔休暇、生理休暇 等 |
| 待遇・ 福利厚生 |
各種保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 等 財形貯蓄制度：有（一般財形、年金財形、住宅財形） 退職金制度：有（勤続３年以上、確定拠出年金） 定年制：有（一律６０歳） 再雇用制度：有（一律６５歳まで） 勤務延長：無 リモートワーク：相談可（在宅） 時短勤務制度：有（取得実績有） 保養所：鹿児島県霧島市に完備 社内行事：（地引網大会、創立記念ボウリング大会） 資格取得支援制度：業務に必要な資格取得、知識・スキル習得のための講習会受講に掛かる費用（旅費含む）は全額会社が負担します。※業務に必おうな資格等は入社後でも取得できます。 その他：コミュニケーション費用補助有（１人あたり年２回）、互助会、各種割引等構成サービス利用可（ソニー生命クラブオフ） |
| 勤務地 | 岡山県岡山県倉敷市児島塩生2767-11 C地区旭化成(株)内 ＜勤務地詳細＞ 水島事業部 住所：岡山県倉敷市児島塩生2767-11 C地区旭化成(株)内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
管理本部
契約社員】人事採用担当 ※福岡勤務
▼詳細：
中途・新卒（大卒・高卒）をメインに採用業務から携わっていただきます。
将来的には人事評価や教育面の業務に関わる可能性もございます。
【主な業務】
・学校訪問（大学・高校※新規訪問もあります）
・就活イベントや単独説明会対応、インターシップ企画、実施
・面接対応（高卒・大卒・中途）
・メール、LINE、マイナビ、キャリタスを使用した求職者とのやりとり
・採用ツール作成（説明会スライド、イベント装飾など）
・採用会社や中途エージェントとの折衝
・労働条件作成
※週に1回程度、出張を伴う業務が発生する可能性がございます。
▼入社後：
OJT形式で他社員に当社のことや業務の流れなど教えてもらいながら知識を身に付けていきます。得意領域を見極めながら業務を任せていきます。※延岡本社研修が発生する可能性がございます。
■組織構成：
現在4名(20・30・50代)が在籍しています。
