中途_臨床事業部
【パート】15:30~20:00🌗検体回収ドライバー(伊勢方面)
時給1,190〜
15:30〜20:00
三重県 津市
登録日時:2025/06/30 14:20
最終変更日時:2025/11/15 11:34
地域の健康を支える「縁の下の力持ち」として、私たちと一緒に働きませんか?

🏢会社概要
近畿予防医学研究所は、1962年に臨床検査を専門とする研究所として創業しました。
「お医者様には診療に専念していただきたい」という思いから、検査業務を代行することで医療現場を支えてきました。
今では地域のクリニックや病院、自治体などと連携しながら、
健康診断・学校保健・産業衛生など幅広い分野で検査サービスを提供しています。
創業から60年以上、地域医療のパートナーとして「安心」と「信頼」をお届けしています✨
🚗お仕事内容
お任せするのは、病院やクリニックを訪問して 検体(血液や尿など)を回収し、営業所に届けるお仕事 です。
1日の流れはおおよそ次のようになります。
1.出社後、前日の検査結果を医院ごとに仕分け
2.軽自動車で出発(1日1コース/10〜15件)
※伊勢方面のルート
3.各医院で検体を回収(1件あたり10分程度)
4.営業所に戻り、検体をラボ向けに仕分けして終了!
運ぶのは専用のクーラーボックスで、重たい荷物はありません。
検体はきちんと密封されており、衛生管理も徹底されています。
「医療の仕事」と聞くと難しく感じるかもしれませんが、特別な知識や資格は不要です
先輩スタッフが同乗してルートや手順を丁寧に教えるので、未経験でも安心して始められます!
🎯この仕事の魅力
- 16:30~20:00(木曜のみ15:30~)の短時間
- 平日週5日で安定収入!昼の仕事や学業との両立OK
- 残業はほとんどなし!帰宅後も自分の時間が確保できる
- 運転しながら地域をまわるので、気分転換にもなる!
- 医療機関の方と顔なじみになるうちに、自然とコミュニケーションも楽しくなります。
- 「地域の健康を支えている」というやりがいを実感できるお仕事です。
💡求める人物像
【必須】普通自動車免許(AT限定可)
【こんな方にぴったり】
- 家事や子育て、介護と両立して働きたい方
- 運転が好きで、安全運転を心がけられる方
- コツコツ丁寧に仕事を進めるのが得意な方
- 医療や地域に貢献できる仕事がしたい方
特別なスキルよりも、「地域のためにできることをしたい」という気持ちを大切にしています
📣採用担当者よりひとこと
医療の最前線で検査を行うのは臨床検査技師ですが、
その“前段階”を支えているのが、私たち検体回収スタッフです。
あなたの運ぶ一つひとつの検体が、地域の方々の「安心」につながっています。
ぜひ、私たちと一緒に地域医療を支える仲間になってください🌿
ご応募お待ちしています!
| 雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|
| 仕事内容 | 決まったルートで病院やクリニックを訪問し、検体の回収をしていただきます。 具体的には… ・出社後、前日の検査結果を医院ごとに仕分け ・軽自動車で出発(1日1コース/10~15件) ※伊勢方面のコース ・各医院で検体を回収(1件10分程度) ・営業所に戻り、検体を仕分け(各ラボ向け) ★運ぶのは軽いクーラーボックスなので力仕事なし! ★検体は専用容器や個別袋に入っており衛生面も安心です。 |
| 求める人物像・資格 | 【必須】普通自動車免許(AT限定可) |
| 勤務時間 | 15:30〜20:00 16:30~20:00(月火水金) 15:30~20:00(木曜のみ) *平日週5日勤務 ※渋滞などで残業が発生する場合もありますが、1分単位で手当を支給します。 契約期間:なし |
| 休日・休暇 | 土曜・日曜・祝日休み 【長期休暇】 ・お盆休み ・年末年始休暇 【有給休暇】 法定通り付与 |
| 勤務地 | 勤務先:株式会社近畿予防医学研究所 津営業所 住所:三重県津市あのつ台4-6-6 【津営業所】三重県津市あのつ台4-6-6 出向:なし |
| アクセス | JR一身田駅 車で10分 |
| 給与・待遇 | 時給1190円〜1190円 【月収例】 月収8万3000円程度 *時給1190円×1日3.5時間×週5日勤務 *月4週換算の目安 【試用期間】 試用期間の長さ:3か月 給与条件:本採用時と同様 総労働時間:本採用時と同様 固定残業:本採用時と同様 |
| 福利厚生 | 社会保険:労災保険 【福利厚生】 ・昇給年1回 ・社会保険完備 ・交通費全額支給(ガソリン代も対象) ・女性:制服貸与、男性:スラックス・カッターシャツで勤務 ・更衣室あり ・車・バイク・自転車通勤OK ・駐車場あり |
| 職場環境 | 現在23名のスタッフが活躍中! 平均年齢は54歳で、女性スタッフが7割ほどを占めます。 子育てを終えた方、Wワークの方など、さまざまなライフスタイルの方が在籍中です。 |
| 選考の流れ | 📌選考の流れ 1.書類提出(履歴書) ※応募者多数のため、事前にご提出をお願いいたします 2.書類選考 3.面接(1回) 4.内定(目安:面接後7~10日程度でご連絡) |
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