児童発達支援管理責任者
天理市の児童発達支援管理責任者｜運動療育に特化した放デイ｜入職お祝い金25万円
【直接応募限定｜入職お祝い金25万円支給】
当法人の採用ページから直接ご応募いただき、入職された方に「入職お祝い金25万円」を支給します。
※支給条件・支給時期については、面接時にご説明します。
※人材紹介会社などを経由した応募は対象外です。
カラダキッズてんりでは、運動療育に特化した児童発達支援・放課後等デイサービスを提供しています。
2026年6月に新たに開所した当施設で、正社員の児童発達支援管理責任者を募集します。
あなたには、子どもたちの身体の使い方や感覚の調整、生活動作など、発達の土台づくりを支える支援をお任せします。
具体的には、個別支援計画の作成や保護者面談、職員との支援共有、関係機関との連携、さらには施設運営にも関わっていただきます。
主な業務内容は以下の通りです。
・個別支援計画の作成
・モニタリング
・アセスメント
・保護者面談
・学校、医療機関、相談支援事業所などとの連携
・現場スタッフへの支援方針共有
・スタッフ育成、マネジメント
・運営会議、加算管理など
現場と共に支援を考え、計画が実際の療育に活かされるように関わることが求められます。
「書類作成だけではなく、支援の中身にも関わりたい」「職員と連携しながら、より良い支援をつくりたい」といった思いを持つ方には特に向いています。
今回の募集は、質の高い療育支援をより多くの子どもたちとご家庭に届けるためのものです。
新しい環境を前向きに楽しみ、チームで支援する姿勢を大切にできる方をお待ちしています。
カラダキッズてんりでは、児発管を「書類を作る人」ではなく、支援の方向性を現場と一緒に考える中心的な存在と考えています。
子どもたちの変化を職員と共有し、保護者と共に成長を喜ぶ姿勢が、子どもたちの安心や自立に繋がります。
勤務時間は10:00～19:00、原則土日休みで、年間休日は115日です。
外部研修の受講支援や月1回以上の現場内研修もあり、児発管として学び続けられる環境づくりにも力を入れています。
新しい事業所だからこそ、決まった形に合わせるだけでなく、より良い支援体制を一緒に築いていく楽しさがあります。
あなたの挑戦をお待ちしています。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 2026年6月に天理市で開所した「カラダキッズてんり」は、運動療育に特化した児童発達支援および放課後等デイサービスです。 当事業所では、児童発達支援管理責任者を支援の方向性を組み立てる中心的な存在として捉えています。作成した計画が現場の療育に直結し、子どもたちの身体発達や生活のしづらさの改善につながるよう、チーム全体で意見を交わしながら進める体制を整えています。専門的な視点を持ち、子どもたちの成長プロセスをともに見守っていただける方を募集します。 この求人のポイント ・運動療育に特化した環境で、身体の使い方の変化やスモールステップの成長に寄り添えます。 ・個別支援計画の作成から現場への落とし込みまで、チームで議論しながら形にできます。 ・保護者さまや学校、医療・相談支援機関との丁寧な連携を重視した支援体制です。 仕事内容 児童発達支援管理責任者として、個別支援計画の作成および支援プロセスの管理業務全般を担当していただきます。現場のスタッフや関係機関と密にコミュニケーションを取りながら、一人ひとりに適した療育環境を整える役割です。 具体的な業務内容 【支援計画・アセスメント業務】 ・アセスメントの実施および保護者さまとの面談 ・運動療育の視点を取り入れた個別支援計画の策定・更新 ・モニタリングを通じた支援効果の検証と計画の見直し 【現場指導・チーム連携】 ・現場スタッフへの支援方針の共有および具体的な療育アプローチのアドバイス ・学校、医療機関、相談支援事業所などの関係機関との情報共有および連携調整 ・保護者さまへの定期的な報告とご家庭での様子のヒアリング 【事業所運営サポート】 ・スタッフの育成および支援面でのマネジメント ・運営会議への参加、各種加算管理等の事務手続き確認 |
| 求める人物像・資格 | 【必須要件】 ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・実践研修または更新研修を修了している方 【このような方に向いています】 ・子どもの発達を丁寧に見立てられる方 ・保護者の不安や悩みに落ち着いて向き合える方 ・現場スタッフと対話しながら支援を考えられる方 ・書類業務だけでなく、支援の質にも関わりたい方 ・新しい環境づくりを前向きに楽しめる方 ・チームで支援する姿勢を大切にできる方 |
| 勤務時間 | 10:00〜19:00 総労働時間：1ヶ月あたり171時間 |
| 休日・休暇 | 土 日 週２日 年間休日115日（月9日＋休暇あり） ※勤務日数と休日は相談の上決めたいと思います。 ※原則、土日お休みとなります。（要相談！！） 年末年始休暇あり（12月29日～1月4日頃まで） 夏季休暇2日間 冬期休暇3日間 リフレッシュ休暇2日間 GW 有給休暇（法定通り） |
| 勤務地 | 勤務先：カラダキッズてんり 住所：奈良県天理市川原城町645番地1 シャルム 1階 近鉄天理線 天理駅から徒歩で４分 出向：なし |
| アクセス | ＪＲ天理駅から徒歩で４分 |
| 給与・待遇 | 月給230000円〜 ※月給には資格手当1万円を含む 児発管実践研修1万円→更新研修修了者1.5万円 ※他、資格に応じて給与UP条件あり 保育士2万円 社会福祉士1.5万円 など上乗せ ※交通費 上限45,000円/月 ※車通勤可 当社指定駐車場準備 ※昇給・昇格：年1回 ※ボーナス・賞与あり ※試用期間3ヶ月・同条件 ※時間外手当は1分単位で支給 固定残業：なし 【試用期間】 試用期間の長さ：3ヶ月 給与条件：本採用時と同様 総労働時間：本採用時と同様 固定残業：本採用時と同様 |
| 福利厚生 | 社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 社会保険完備（法定通り） マイカー通勤可 当社指定駐車場あり 社割あり ハラスメント相談窓口あり グループクリニック利用の際には補助あり |
| アピールメッセージ | カラダキッズてんりでは、 児発管を「書類を作る人」ではなく、 支援の方向性を現場と一緒に考える中心的な存在と考えています。 子どもたちの変化を職員と共有し、 保護者と一緒に成長を喜び、 必要に応じて関係機関とも連携する。 その積み重ねが、子どもたちの安心や自立につながります。 勤務は10:00～19:00。 原則土日休みで、年間休日は115日です。 外部研修の受講支援や、月1回以上の現場内研修もあり、 児発管として学び続けられる環境づくりにも取り組んでいます。 新しい事業所だからこそ、 決まった形に合わせるだけではなく、 より良い支援体制を一緒につくっていける面白さがあります。 |
| その他 | 募集背景：カラダキッズてんりは、2026年6月に新規オープンした児童発達支援・放課後等デイサービスです。 今後、より多くの子どもたちとご家庭に対して、質の高い療育支援を届けていくため、児童発達支援管理責任者を募集します。 個別支援計画の作成やモニタリングだけでなく、職員との支援共有、保護者対応、関係機関との連携などを通じて、事業所全体の支援体制を一緒に整えてくださる方を求めています。 |
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ドライバー
運転経験を地域医療に活かす訪問診療ドライバー｜時給1,120円以上
【訪問診療の送迎ドライバー｜医師・診療スタッフの送迎／医療行為なし】
🚗 医師・診療スタッフの訪問を、運転で支える仕事です
神戸ヒロ在宅クリニックでは、訪問診療を行う医師・診療スタッフの送迎ドライバーを募集しています。
患者様を車に乗せて送迎する仕事ではありません。
医療行為や診療補助、身体介助も担当しません。
平日9:00～18:00の勤務で、週2日から勤務日数を相談できます。
🏠 訪問診療とは
通院が難しい患者様のご自宅や施設へ、医師や診療スタッフが訪問して診療を行う医療サービスです。
ドライバーには、診療チームが安全に、予定に沿って患者様のもとへ訪問できるよう、運転面から支えていただきます。
📋 主な仕事内容
・医師、診療スタッフの送迎
・患者様宅や施設への運転
・カーナビを使用したルート確認
・訪問スケジュールに合わせた移動
・診察中の車内待機
・車両の簡単な清掃、管理
・オフィス内の簡単な清掃
・備品整理などの環境整備
・その他、送迎に付随する業務
診察中は、主に車内で待機します。
また、送迎の合間には、車両やオフィス内の清掃、備品整理などをお願いする場合があります。
🚙 使用する車両
使用車両は、トヨタのシエンタです。
カーナビを使用できるため、訪問先までのルートを確認しながら運転できます。
🕒 勤務時間
勤務時間は、平日9:00～18:00です。
週2日から勤務日数を相談できます。
当日の訪問スケジュールや業務状況により、17時前に業務が終了する場合もあります。
✅ 安全運転を大切にしています
この仕事で重視しているのは、土地勘よりも安全運転です。
訪問スケジュールに沿って移動するため、周囲の状況を確認しながら、焦らず丁寧に運転できることを大切にしています。
🌿 こんな方に向いています
・安全確認を丁寧に行える方
・落ち着いた運転を心がけられる方
・運転経験を仕事に活かしたい方
・時間やスケジュールを意識して行動できる方
・車両清掃や備品整理などにも対応できる方
・運転を通して医療チームを支えたい方
🤝 ご応募を検討されている方へ
医療行為を担当する仕事ではありません。
一方で、医師や診療スタッフが予定に沿って患者様のもとへ訪問するために、ドライバーは欠かせない存在です。
運転経験を活かしながら、地域の訪問診療を支える仕事に携わってみませんか。
週2日から勤務日数を相談できます。
ご応募をお待ちしています。
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作業療法士
泉北郡忠岡町の作業療法士｜外来リハビリ中心｜月給29万円以上
🩺 作業療法士の経験を、患者様の「その人らしい生活」を支える力へ
ただおかメディカルクリニックでは、作業療法士の正職員を募集しています。
当クリニックでは、外来リハビリをはじめ、地域の患者様の生活を支えるリハビリテーションに取り組んでいます。
作業療法士として担当していただくのは、身体機能や認知機能へのアプローチだけではありません。
日常生活動作の評価・訓練や、ご家族への生活面のアドバイスなど、患者様がその人らしい生活を続けるための支援にも携わっていただきます。
📋 主な仕事内容
・外来患者様への作業療法
・日常生活動作の評価、訓練
・身体機能、認知機能に対するリハビリ
・患者様、ご家族への生活面のアドバイス
・リハビリ計画書の作成
・リハビリ記録の作成
・医師、看護師、リハビリスタッフとの連携
患者様の身体機能だけを見るのではなく、日常生活で「できること」「困っていること」に目を向けながら、一人ひとりに必要な支援を考えていきます。
🤝 医療・介護の両面から地域を支えています
ただおかメディカルクリニックでは、外来リハビリに加えて、通所リハビリや訪問リハビリも展開しています。
クリニックのリハビリテーション部では、理学療法士・作業療法士が患者様の生活への復帰を支援しており、運動器疾患から神経疾患まで幅広いリハビリに対応しています。
🎓 経験が浅い方・ブランクのある方もご相談ください
経験が浅い方や、しばらく現場を離れていた方もご応募いただけます。
先輩スタッフのサポートを受けながら、これまでの経験に応じて少しずつ業務に慣れていただきます。
理学療法士
泉北郡忠岡町の理学療法士｜外来リハビリ｜月給29万円以上
🩺 外来リハビリを中心に、地域の患者様を支える理学療法士を募集しています
ただおかメディカルクリニックは、泉北郡忠岡町にある地域密着型の無床クリニックです。
今回募集する理学療法士には、外来患者様へのリハビリを中心に担当していただきます。
患者様一人ひとりの状態を確認し、その方に合わせたリハビリを行う仕事です。
📋 主な仕事内容
・外来患者様へのリハビリテーション
・患者様の状態確認、評価
・リハビリ記録の作成
・必要に応じたリハビリ計画の作成、実施
・医師、看護師など多職種との連携
リハビリを実施するだけではなく、患者様の状態を確認し、必要な支援を考えることも大切な役割です。
医師や看護師などと情報を共有しながら、一人ひとりの状態に合わせたリハビリにつなげていきます。
🤝 多職種と連携しながら患者様を支えます
当院では、外来リハビリに加えて、通所リハビリや訪問リハビリも展開しています。
今回の主な担当は、外来患者様へのリハビリです。
院内の医師や看護師などとも連携しながら、患者様の身体状態だけではなく、その後の生活も意識して支援します。
応募資格
理学療法士資格をお持ちの方
🌿 このような方に向いています
・外来リハビリに携わりたい方
・これまでの理学療法士としての経験を活かしたい方
・地域の患者様と継続的に関わりたい方
・患者様の状態に合わせたリハビリを大切にしたい方
・医師や看護師など、多職種と連携して働きたい方
・地域医療の中で理学療法士の資格を活かしたい方
🚃 忠岡駅から徒歩3分
南海本線「忠岡駅」から徒歩3分です。
電車で通勤しやすく、条件によりマイカー通勤も可能です。
患者様一人ひとりの状態に向き合いながら、外来リハビリを通じて地域での生活を支えませんか。
理学療法士としての経験を活かし、地域医療に携わりたい方からのご応募をお待ちしています。