営業企画・事務
営業事務(株式会社ブレインスリープ雇用)
【募集ポジション】
ブレインスリープ営業ユニットの営業事務
【仕事の内容】
組織のアシスタントとして、売上に関する各種数値データの管理や受注発注業務やマスタ管理業務等、バックオフィス関連業務をご担当いただきます。
一部、各営業担当のサポート業務をお任せします。
我々ブレインスリープの営業ユニットは、お客様へ商品体験の場の提供を重要と考えており、リアルのタッチポイント拡大を課題として、多くの場所で展開出来るように日々取り組んでいます。
幅広い方と関わる仕事なので、コミュニケーションが好きな方を重要視しています。
(具体的な業務内容)
・売上に関する各種数値データの入力、整理、各営業担当へ配信
・受発注業務、生産管理側の営業窓口としてのエラー対応
・発注書の格納処理
・納品書の作成 等
【応募資格】
週4以上、オフィスにご出社が可能な方(フルリモート対応は出来かねます)
【必須経験】
・社会人経験(※3年以上)
・営業及び事務業務ご経験がある方
・上記2つと、歓迎条件のいずれか1つを経験している方
【歓迎】
・売上等の数字管理経験
・営業経験
・経理、財務、営業補助、販売業務の経験
・スケジュール管理が得意
・エクセルを使いこなせる方(基本的な関数を使用し理解出来ている方)
【事業部紹介】
株式会社ブレインスリープ
アンファー株式会社の社内ベンチャーとして、日本の睡眠負債を解消すべく、2019年5月8日に立ち上がりました。「スタンフォード式最高の睡眠」の著者であるスタンフォード大学の西野精治教授が最高研究顧問を務めており、「脳と睡眠を科学する」というスローガンのもと、脳まで眠る睡眠医学と、先進のテクノロジーで人の可能性を目覚めさせる睡眠関連事業を多角的に展開しております。
<配属部署詳細>
リアルチャネルグループ 営業ユニット
女性 3名(20代~30代)
男性 3名(20代~60代)
常にチームでコミュニケーションを図り様々な商品・サービスの商談を行っています。
少人数のため、それぞれが責任のある仕事を持ち常にチャレンジできる環境です。
雇用形態 | 正社員 |
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仕事内容 | 組織のアシスタントとして、売上に関する各種数値データの管理や受注発注業務やマスタ管理業務等、バックオフィス関連業務をご担当いただきます。 一部、各営業担当のサポート業務をお任せします。 |
勤務時間 | 09:15〜18:15 総労働時間:1ヶ月あたり160時間 時差出勤制度あり。週1日のリモートワークが可能です。 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日、夏季・年末年始 など ※年間休日123日(2025年度予定) |
勤務地 | 勤務先:株式会社ブレインスリープ 住所:東京都千代田区丸の内2-7-2JPタワー26階 出向:なし |
アクセス | JR東京駅 徒歩約1分 |
給与・待遇 | 年俸3500000円〜 350万円~経験に応じ優遇 年俸制(分割回数14回) 年俸\3,500,000~ 基本給\205,600~ 固定残業代\44,400~を含む/月 (残業について) 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月 固定残業時間:1ヶ月あたり30時間 固定残業代:1ヶ月あたり44400円〜 【試用期間】 試用期間の長さ:3か月 給与条件:本採用時と同様 総労働時間:本採用時と同様 固定残業:本採用時と同様 |
福利厚生 | 社会保険:健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 ■社会保険完備 ■退職金制度 ■研修支援制度 ・キャリアバックアップ ■食事補助制度 ・ランチ代補助 ・食事補助 ・置き型コンビニ ・コーヒーマシン設置 ・飲みにケーション制度 ・系列飲食店の社員特別価格利用 ■社員割引制度 ・自社/グループ会社商品 ・サービス/グループクリニック来院、紹介制度 ■医療相談サービス(医療ネットワークによる病院の紹介や予約制度) ■福利厚生施設の利用 ■各種支援制度 ・部活動 ・子育て支援制度 ・結婚支援制度 ■社員旅行 |

品質保証・事務
品質保証・事務
アンファーが販売している商品(医薬品・医薬部外品・化粧品・食品)の品質保証・品質管理および安全管理業務を行っています。
*特に医薬部外品・化粧品の製造販売業を維持・管理する業務。
当社は自社工場を持たず、製造を委託しているため、複数の製造所様と連携しながら業務を進めております。
取り扱っている製品の業界情報(動向)を探りながら、対応を行っていきます。
お取引先様との連絡業務(メール・電話等)
品質保証に関わるデータ入力
書面の電子化・整理
品質調査依頼品の荷造り・発送
具体的には下記の業務からお任せいたします!
・品質調査依頼品の荷造り、発送、連絡
・品質保証に関わるデータ入力
・書面の電子化・整理

人事
【採用担当】人事部
“採用活動のサポート”から“当事者側”へ——営業経験を活かし、会社の成長を支える採用の仕事に挑戦しませんか?
このポジションでは、中途採用の戦略立案から実行、効果検証までを一気通貫で担えます。将来的には採用広報やオンボーディングにも関われるなど、幅広いキャリアが描けるのも魅力。
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企業が厳しい競争に勝ち抜くためには、戦略的な人材採用が不可欠です。会社の今後の成長を担う重要なポジションで、経営ビジョンを一緒に実現していきましょう。皆さまのエントリーをお待ちしております!
【仕事内容】
■母集団形成・チャネル選定
■選考プロセスの設計・実行
■エージェントおよび候補者対応・リレーション構築
■採用実績の振り返り・効果測定
■採用ブランディング・PR