デジタルマーケティング
デジタルマーケティングSEO（D-ISMクリニック）
◆業務説明
男性美容クリニックのサイト運営・サイト経由での新規顧客獲得
◆業務内容の詳細
・WEBサイトディレクション（ページ制作ディレクション経験）
└外部の製作会社さまに製作を依頼するため、ご自身で製作出来なくても問題ありません。
・計測ツール(Google Analytics等)を活用した分析、タグ設置、PDCAサイクルの実行
・SEO対策（コンテンツ作成、記事の大まかな構成、ディレクション等）
◆応募資格
・コミュニケーション能力スキルをお持ちの方（クリニック内の調整業務もあるため）
◆必須スキル・経験
・事業主、広告代理店でのデジタル広告の運用もしくはサイト制作ディレクション経験(2年以上)のある方
◆歓迎スキル
・新規顧客獲得施策の企画・実施経験
・デジタル領域における広告代理店での業務経験
・Google Analyticsなどのアクセス解析や効果測定の実務経験
・バナー制作、ページ制作ディレクション経験
・Excelスキル（関数・ピボット分析）
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 男性美容クリニックのサイト運営・サイト経由での新規顧客獲得 |
| 勤務時間 | 09:15〜18:15 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 時差出勤制度あり。週1日のリモートワークが可能です。 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏季・年末年始 など ※年間休日123日（2025年度予定） |
| 勤務地 | 勤務先：アンファー株式会社 住所：東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー26階 出向：なし |
| アクセス | JR東京駅 徒歩約1分 |
| 給与・待遇 | 年俸4500000円〜 450万円～経験に応じ優遇 年俸制（分割回数14回） 年俸 4,500,000円～ 年俸￥4,500,000～ 基本給￥264,320～ 固定残業￥57,100～を含む/月 （残業について） 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：30.0時間/月 固定残業時間：1ヶ月あたり30時間 固定残業代：1ヶ月あたり57100円〜 【試用期間】 試用期間の長さ：3か月 給与条件：本採用時と同様 総労働時間：本採用時と同様 固定残業：本採用時と同様 |
| 福利厚生 | 社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 ■社会保険完備 ■退職金制度 ■研修支援制度 ・キャリアバックアップ ■食事補助制度 ・食事補助 ・置き型コンビニ ・コーヒーマシン設置 ・飲みにケーション制度 ・系列飲食店の社員特別価格利用 ■社員割引制度 ・自社/グループ会社商品 ・サービス/グループクリニック来院、紹介制度 ■医療相談サービス(医療ネットワークによる病院の紹介や予約制度) ■福利厚生施設の利用 ■各種支援制度 ・部活動 ・子育て支援制度 ・結婚支援制度 ■社員旅行 |
| 職場環境 | メンズプロモーション部 DISMプロモーション課 男性 2名（20代～40代） 女性 1名 （20代） 新設された事業部なので、少数精鋭で業務を行っておりますが、一気通貫で様々な業務に取り組むことが可能です。 広告運用だけではなく、ご経験豊富な領域からお任せいたします。 |
| 選考の流れ | 書類選考（履歴書・職務経歴書） ↓ 一次選考：人事担当＋事業部GM＋現場担当M ↓ 二次選考：人事担当M ↓ 最終選考：事業部GM＋人事担当GM+人事担当M |
| その他 | 募集背景：増員 |
品質保証・事務
品質保証・事務
アンファーが販売している商品（医薬品・医薬部外品・化粧品・食品）の品質保証・品質管理および安全管理業務を行っています。
＊特に医薬部外品・化粧品の製造販売業を維持・管理する業務。
当社は自社工場を持たず、製造を委託しているため、複数の製造所様と連携しながら業務を進めております。
取り扱っている製品の業界情報（動向）を探りながら、対応を行っていきます。
お取引先様との連絡業務（メール・電話等）
品質保証に関わるデータ入力
書面の電子化・整理
品質調査依頼品の荷造り・発送
具体的には下記の業務からお任せいたします！
・品質調査依頼品の荷造り、発送、連絡
・品質保証に関わるデータ入力
・書面の電子化・整理
人事
【採用担当】人事部
“採用活動のサポート”から“当事者側”へ——営業経験を活かし、会社の成長を支える採用の仕事に挑戦しませんか？
このポジションでは、中途採用の戦略立案から実行、効果検証までを一気通貫で担えます。将来的には採用広報やオンボーディングにも関われるなど、幅広いキャリアが描けるのも魅力。
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企業が厳しい競争に勝ち抜くためには、戦略的な人材採用が不可欠です。会社の今後の成長を担う重要なポジションで、経営ビジョンを一緒に実現していきましょう。皆さまのエントリーをお待ちしております！
【仕事内容】
■母集団形成・チャネル選定
■選考プロセスの設計・実行
■エージェントおよび候補者対応・リレーション構築
■採用実績の振り返り・効果測定
■採用ブランディング・PR