創業からの主力事業であるインターネット広告事業は、成果報酬型で、金融・ＥＣ・サービス業界等の顧客へWebマーケティング支援を行っています。2001年にリリースした「アクセストレード」は国内のアフィリエイトサービスでは、老舗かつ、トップクラスの規模を誇るサービスです。「アクセストレード」を軸に、時代のニーズに対応したサービスを数多く展開しています。 また、メディア事業では日本最大級のママ育児支援サイト「ママスタジアム」をはじめとした、 ユニークかつターゲットに応じて有益な情報を提供するメディアを数多く企画運営しています。インターネット広告事業と連携し、事業間シナジーを生み出しています。
かんりくんを知ったきっかけはRootsさんからのご連絡がきっかけでした。 当時は、採用管理ツールといえばこれ！というような代表的な他社サービスを利用していたのですが、応募者情報が増えるにつれて動作が重くなってしまうことに困っていました。 また、そのサービスは従量課金制だったので応募者情報を取り込むほどに費用が嵩んでしまうことも課題でした。
かんりくんは、低価格で導入できることが非常に魅力的でした。 他の採用管理システムに関しては、価格が高く費用感が合わなかったのでそもそも検討にも乗りませんでした。
応募者の取り込み増加に伴う動作の重さは解消されました！ また、適正な学生管理ができるようになったことによって、業務改善にもつながりました。 その他にもかんりくんの機能で非常に良かったのは ・フロー設計 ・データ集計 ・面接担当者ごとの合格率・辞退率 ・アンケート機能 といったデータが簡単に集計、確認できることです。 フロー設計に関しては、採用フローの作成した後からでもフロー変更が柔軟にできるのが非常に便利です。 本選考のみではなくサマーインターンや採用イベント経由からなど、複数の選考フローを作る際にも簡単に作成が出来ました。 また、説明会実施後にアンケートを取っていますが、 アンケートの集計結果がシステム内で即時反映されるのでかなり便利です。 説明会や選考ごとにアンケートを取ることで採用活動の質向上にも繋げられています。 データ集計がシステムで自動的にできるようになったことは大きな変化です。 以前はそもそも膨大なデータをエクセルでわざわざ集計ということはやっていなかったので、採用活動において何が課題になっているのか可視化できていませんでした。 かんりくんの導入後は、自動的にデータ集計して歩留まりが可視化できるようになったので課題を明確にすることができました。
「採用全体を可視化して具体的な課題を見つけたい方」におすすめです。 データやアンケートの集計により客観的に自社の採用課題が可視化できるので、採用活動の最適化が可能になります。 アンケートを取ることで面接終了後に学生から直接フィードバックがもらえます。これによって面接をしている側では気付けなかったことに気付かされるので、「もっとこう伝えたらよかった」「こういうところが良くなかった」といったことがわかり、面接の質向上にもつながります。
引き続きHRクラウドがご支援できるよう改善を進めてまいります。
貴重なお話をありがとうございました！
※記載の内容は取材時点の情報です。現在の機能や料金プランとは異なる可能性がございますのでご了承ください。
採用管理システムは未来への投資。 採用の仕組み化でデータを活用し続け一貫性のある採用を実現
・業務工数削減 ・他部署間の連携強化
広告・芸能/30名（2024年1月時点）
業務量は1/3、社内の採用情報が一元化し、タイムリーな改善のできる体制へ
・業務量3分の1 ・分析時間の短縮
ソフトウエア/情報処理/通信・インフラ/136名（2023年10月時点）
候補者とのコミュニケーションツールにLINEを導入 選考前の連絡・調整のストレスフリーへ
・対応スピードの向上 ・調整業務の工数削減
銀行・証券/380名（2023年4月時点）
LINE有効活用で面接参加率が120%向上！ 事務工数の大幅削減で学生対応時間を捻出し”学生に寄り添った採用”へ
・面接参加率が120%向上
インターネット広告事業/155名（2022年9月時点）
バレットグループ株式会社「らしい」採用を実現するために。 導入で大幅な事務工数の削減と属人化の解消に成功
・事務工数の削減 ・採用情報の集約と属人化の解消
IT/186名（2023年1月時点）
面接日程調整の工数は半減！かんりくん導入は人事のみならず、採用に関わる社員みんなにメリットがありました！
・面接日程調整にかける時間が半分にできた
クレジット・信販、専門店（自動車関連）、リース・レンタル、ソフトウエア、商社（自動車関連・輸送用機器）/702名 ※連結（2023年12月時点）
LINEの導入で説明会参加率約120%改善！かんりくんでオペレーション業務の自動化も実現できています。
・学生からの返信率を向上させ、離脱率を低下させることができた
広告、シンクタンク・マーケティング・調査、インターネット関連、専門コンサルティング、通販・ネット販売/172名（2022年4月時点）
採用活動のペーパーレス化を実現！採用フロー設計のしやすさ、イベント管理のしやすさもかんりくんの魅力
・工数削減、以前に比べて事務処理の時間が半分になった
法定監査（金商法・会社法等）、株式上場支援業務 、海外向け財務諸表監査 、財務調査、その他の任意監査/318名（2024年1月時点）
媒体コスト3分の1！かんりくんで採用活動の最適化が実現出来ています！
・採用に関する事務時間が半分になった ・無駄な採用コストの削減と採用活動の最適化ができるようになった
人材派遣・人材紹介、放送、広告、芸能・映画・音楽、サービス（その他）/60名（2022年9月時点）
紹介会社とのやり取りがミスなくスムーズに！事務工数は体感半分以下！
・事務作業工数が半減した ・紹介会社とのやり取りもストレスフリーになった
情報処理、ソフトウェア、専門コンサルティング/353名（2022年12月時点）
かんりくんのおかげでバックオフィス1人分の工数削減が出来ています！
・応募者管理の利便性が向上 ・選考辞退率の低下
情報処理、セキュリティ、インターネット関連/797名（2023年3月時点）
分析機能が便利！採用分析にかかる時間は半分ほどにできています！
・かんりくんで完結するため、ツールを行ったり来たりしなくなった ・応募経路の費用対効果等が可視化され分析が容易になった
人材派遣・人材紹介、Web制作、広告、ゲームソフト、放送/2,176名 ※連結（2023年2月時点）
かんりくんは学生と密に関係性を築いていきたい企業様にお勧めの採用管理システム！
・対応漏れがなくなった ・面接の所感回収が容易になった ・学生情報の一元管理ができるようになった
住宅（リフォーム）、空間デザイン・ディスプレイ、インテリア・住宅関連/259名（2022年6月時点）
かんりくんはスピーディーかつ簡単に導入可能な採用管理システム
・一括管理ができるようになった ・経路の分析ができるようになった
住宅、空間デザイン・ディスプレイ、建築設計、不動産、住宅（リフォーム）/247名（2023年4月時点）
かんりくんは学生目線で熱意をもって採用活動がしたいという企業様にお勧め！
・学生にかける電話の件数半減 ・コストとマンパワーの削減 ・マイページを作る必要がなくなった ・アンケート回答率が50%から90%に上がった
商社（建材）、商社（インテリア・住宅関連）/3,011名 ※連結（2022年3月時点）
データやアンケートの集計により客観的に自社の採用課題の可視化ができる
・歩留まりを可視化できるようになったことで課題が明確になった
広告、メディア/413名 ※連結（2023年9月時点）
日程調整の工数削減は（導入前の）5分の1に
・日程調整が5分の1に工数削減された ・LINEの活用により学生の反応速度向上
広告、専門コンサルティング、インターネット関連、商社（薬品・化粧品）/141名（2023年4月時点）
全体の採用工数が減り、学生フォローに時間を使えるように。セミナー参加人数も増加しました。
・課題がすべて解決し、コスパも非常に高い
広告、人材派遣・人材紹介、専門コンサルティング、Web制作、出版/783名（2023年9月時点）
