新卒採用（28卒） Eコース
Eコース（製造部門）｜勤務地：兵庫県尼崎市（転勤なし）
月給249,250〜
08:00〜16:40
兵庫県 尼崎市
登録日時：2026/03/26 17:28
最終変更日時：2026/03/27 16:33
【Eコース｜製造部門】化学メーカーの“リアルな製造現場”を知る！（１day）
・開催時期
8月中
・実施場所
大阪ソーダ 尼崎工場
〒660-0842 兵庫県尼崎市大高洲町11
＜実施内容＞
■施設見学（工場）
化学プラントを見学いただくことで、スケールの大きさを体感いただけます。
■社員との座談会
工場で勤務している若手～中堅社員が参加する予定です。
当日感じた疑問などについて、質問いただき、大阪ソーダについてさらに理解を深めてください。
※予告なく一部プログラムが変更となる可能性がございます。
| 雇用形態 | 正社員(新卒) |
|---|---|
| 仕事内容 | 新卒採用（27卒）向けの求人情報です ＊28卒向けの求人情報は今後公開いたします ・設備の保全・点検・整備業務 ・製品タンクの保守業務 ・製造設備の監視およびオペレーション業務 ・DCSを使った製造工程の監視 など |
| 勤務時間 | 08:00〜16:40 総労働時間：1ヶ月あたり153時間 ■就業時間： 【常昼勤務者】 08:00～16:40（12:00～13:00 昼休憩） 実働7時間40分/1日 【交替勤務者】 1勤：07:50~15:00（12:00～13:00休憩） 2勤：14:50~22:30（18:30～19:30休憩） 3勤：22:20~08:00（03:30～04:30休憩） ※交替勤務制度あり（1年の変形労働制） 1ヵ月単位 実働40時間以内／週平均 |
| 休日・休暇 | ■年間休日： 常昼勤務者 124日（2025年度） 交替勤務者 106日（2024年度実績）※交替勤務手当支給 ■休暇、休業： 完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、会社創立記念日（10月26日）、有給休暇、時間単位有給休暇、夏季、年末年始、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、出産休暇、妊産婦休暇、育児休暇、など ※交替勤務者はシフト勤務 ■有給休暇： ※有給休暇付与日数：初年度15日（最大20日） ■昇給： 年1回（4月） ■賞与： 年2回（6月、12月） ■服装： 工場内では安全のために、作業服（長袖・長ズボン）を着用しています。事務所の外に出る際（工場内の指定エリアで）は、ヘルメットと安全靴も着用して、安全第一に努めています。 ＊通勤時：オフィスカジュアル（スニーカー、ジーパン可） |
| 勤務地 | 住所：兵庫県尼崎市大高洲町11 ■最寄りバス停：阪神バス「大高洲町」 ■アクセス：阪神電鉄「尼崎」駅より、バス約10分。南口より阪神バス、クリーンセンター第２工場行き「大高洲町」下車すぐ ■通勤方法：公共交通機関、マイカー通勤（駐車場の空き状況によります） 出向：なし |
| 給与・待遇 | 月給249250円〜 ■学士初任給（月給）：249,250円 ※ライフプラン支援金一律27,000円を含む ※ライフプラン支援金とは：社員の資産形成をサポートすることを目的に支給されるものです。社員は、このライフプラン支援金を、将来の年金給付のために「確定拠出年金」の原資として活用するか、毎月の「給与」として受け取るかを、自由に選択することができます。なお「確定拠出年金」の原資として活用する場合、ライフプラン支援金内で、掛け金の金額設定を選択することができます。 固定残業：なし 【試用期間】 試用期間の長さ：3ヶ月 給与条件：本採用時と同様 総労働時間：本採用時と同様 固定残業：本採用時と同様 |
| 福利厚生 | 社会保険：健康保険, 厚生年金, 雇用保険, 労災保険 ＜その他制度＞ ■日常面でのサポート クラブ活動、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、嘱託医による健康相談（毎月開催） ■住まいのサポート 社宅・独身寮、住宅融資制度、住宅財形貯蓄制度 ■お祝いについて 結婚祝金、出産祝金、入学祝金、資格取得祝金、永年勤続表彰、発明表彰、技術表彰 ■財産形成でのサポート 従業員持株会、財形貯蓄制度 ■生命保険関係 団体扱い保険（生保・損保） ■もしもの場合に備えて （金銭面でのバックアップ） 弔慰金支給、災害補償（休業補償、障害補償、遺族補償など）、通勤災害補償（医療給付、障害給付、遺族弔慰金）、見舞金支給（業務上傷病、業務外傷病、災害時）、災害見舞金、共済融資金 （休暇でのバックアップ） 積立休暇、特別休暇、羅災休暇 ■老後に備えて 退職金、企業年金、年金財形貯蓄制度、団体生命保険（年金保険）、確定拠出年金 就業場所：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |